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我的一个表姐毕业后去了一家网络公司工作,现在已经五年了,最近单位倒闭后,准备索要补偿金,我想帮忙给问一下公司注销辞退员工,工作五年后让辞退怎样补偿?

帮助5人 4.4w浏览 匿名 2020-06-12 安徽淮南
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律师解答 共2条
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    补偿待遇和标准,适用劳动合同法的规定。如果辞退应当每满一年给付一个月工资的经济补偿,六个月以上不满一年按一年计算补偿,不满六个月的按半个月计算
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    11 2020-06-12
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    你好,需要给予补偿。第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
    (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
    (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
    (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
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    2 2020-09-30 05:32:14
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公司注销辞退员工,工作五年后让辞退怎样补偿?
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