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您好,国家规定产假98天,其中产前15天。98天中含没含着这15天啊?

4.4w浏览 匿名 2020-06-13 河北保定
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
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    产假98天包含周末及节假日。按照我国现行的最新产假规定,女性职工在休产假是属于一次性连续安排的,其中也包括了双休日和国家法定节假日的。在女性职工休产假期间,用人单位不能用任何借口将其解雇,同时也不能降低其工资。二胎生育者,若是符合我国计划生育等相关政策的,也是可以享有跟头胎一样的待遇,无论是产假天数还是生育保险报销等相关福利待遇都是一样的。《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。拓展资料《人口与计划生育条例》第四十二条 国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的,除享受国家规定的假期外,晚婚的增加婚假15日;晚育的增加产假30日,并给予男方护理假10日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。
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    1 2020-12-03 18:51:43
  • 麻侦贤律师
    麻侦贤律师
    评分 5.0 服务8347万人
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    您好!包括15天,共计158天产假
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    5 2020-06-13
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国家规定产假98天,其中产前15天。98
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