现在单位可以通过考试方式辞退员工吗？

[律师回复] 无故辞退可以索要赔偿，根据现有证据证明劳动关系和工作年限

[律师回复] 你好，可以进行仲裁，要求赔偿

[律师回复] 要形成股东大会。有股东大会会议纪要。依据会议纪要可以进行分红。

[律师回复] 这个是可以去处理的看具体情况

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 实际工作的工资应当支付的

[律师回复] 您好！员工有权拒绝主动辞职。后续维权的细节，可来电进一步沟通。

[律师回复] 可以主张违法解除劳动合同的2n赔偿。

[律师回复] 解析：
单位行贿犯罪乃是指公司、企业、事业单位、机关以及团体等为了追求非法利益而向国家公职人员输送财务的不当行为。此类行为严重破坏了国家行政机构的正常运作程序与公平廉洁的体制机制。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百九十三条
单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费，情节严重的，依照前款的规定处罚。单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在实施刑事拘留的过程中，被拘留人的雇主通常需要在拘留证或者与之相关的法律文书内，以真实无误的方式详细阐述他们在被执行拘留罪名前所供职的工作地点。假如被拘留人身处没有稳定工作岗位的境地，那么可以选择使用"无业"或者其他更为恰当的词语来进行表述。这样做的主要目的在于保证相关信息的精准度，有助于对案件进行更为深入的调查以及法律程序的顺利推进。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的；
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
(六)不讲真实姓名、住址，身份不明的；
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。

[律师回复] 解析：
在刑事司法程序中，取保候审这一手段被视为一项强有力的强制措施，其适用范围包括那些可能会被判处相对较轻刑罚、且不对社会造成显著危害的犯罪嫌疑人。若针对涉嫌骗保行为的涉案人来说，只要满足如下一系列条件，便可申请办理取保候审手续：
首先，犯罪行为不会对社会产生任何明显的风险；
其次，当事人身患严重疾病或为孕期或哺乳期的女性；
再次，虽然作为重要犯罪嫌疑人，却因缺乏充分确凿的证据而无法确定其实际责任；
最后，如当事人系初次触犯法律或是由于过失导致犯罪行为，甚至已经拥有了深刻的认罪悔过之意。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。

[律师回复] 解析：
关于开设赌场罪中所涉及到的有效会员界定问题，通常主要涵盖以下两种类型的人群：
第一种即实体参与了赌博行为的个体成员，也就是在赌场内成功注册并且实际参与了相关赌博活动的客户群体；而第二种则是指那些为赌场创造经济效益的会员，即便这些人本身并没有亲身参与过赌博活动，但是他们通过介绍其他顾客前来赌博从而间接促使赌场营运价值增长。在进行此类会员标准的确定过程中，我们需要综合考虑赌场的经营模式、会员的活跃程度以及他们对赌场收益所产生的具体影响等多方面因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零三条规定
开设赌场的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
倘若构成诽谤罪行，相关法规规定需要判处三年以内的有期徒刑、拘留役、管制，甚至剥夺政治权利。诽谤罪主要特征在于蓄意缔造并传播虚假事实，足以贬低和损害他人的人格尊严以及社会声誉，并且情节极其严重，符合上述要件后方可定罪量刑。在客观层面上，诽谤罪的表现形式通常为使用暴力或其他手段捏造事实，对他人进行恶意诽谤，且情节严重者。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
此类事件并不属于法定例外情况，无法获准免予起诉。单位行贿犯罪行为被认定为刑事案件范畴，刑事案件在通常情况下均需依循公诉原则进行处理，而此前提条件则必然要求由相关政府部门代表的检察机关对此类犯罪予以指控并提出相应诉讼请求。行贿罪是指个人或企业机构为了获得不当利益，向担任国家公务员、集体经济组织工作人员以及其他从事公共事务人员赠送财务的违法行为。
法律依据：
《刑法》第三百九十一条
为谋取不正当利益，给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物的，或者在经济往来中，违反国家规定，给予各种名义的回扣、手续费的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
取保候审并不被视为被羁押者。在取保候审阶段内，犯罪嫌疑人或被告人均需遵守特定的管理规定，并承诺于接到传唤时立即到案。这一方式同羁押相比有所区别，羁押通常指对个体自由进行全面限制的法律手段。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条规定人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月

[律师回复] 解析：
"帮信罪"，全称为"帮助信息网络犯罪活动罪"，依据《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二的规定，是指在明知他人可能会使用信息网络进行犯罪活动的前提下，仍然为其实施犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等方面的技术支持，或者提供广告推广、支付结算等方面的协助服务的行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚

[律师回复] 解析：
针对机场员工涉嫌盗窃行为的刑罚判定，其主要依据为被盗窃物品的实际价值、整个犯罪过程中所涉及到的各种情节及其对航空运输安全产生的潜在威胁程度。在通常状况下，若涉案金额达到一定数量级，便有可能触犯我国《刑法》中规定的“盗窃罪”，进而面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚，同时还须承担相应罚金。而对于那些犯罪额度特别庞大或者存在其他严重情节的案件，其所对应的刑期将会更为严厉。
然而，具体的量刑标准仍需结合当地司法实践进行综合考量与裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大或者多次盗窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
很遗憾地告诉您，在法律上交通肇事罪的实施主体并不涵盖公司或其他团体组织。实际上，交通肇事罪的实行者应为普通公民，只要他们年满16岁且具备相应的刑事行为能力即可，这些人可能是直接参与交通运输业务的工作者，也可能是非交通运输领域的人士，但绝对不包含任何形式的企业或机构。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
倘若企业职员在任职期间涉及吸收公众存款之违法活动，而实际上却对相关情况懵然无知，那么这类职员可能无法承担起相应的刑事责任。
根据我国现行法律法规《中华人民共和国刑法》第一百七十六条，任何形式的非法吸收公众存款或变相吸收公众存款行为都将受到严厉惩处，其中主要责任人及直接责任人均需接受法律制裁。
然而，若该职员能够有力地举证表明自己对此事毫不知情，且从未从该活动中谋取任何不当之利，那么此类情形通常将被排除在犯罪认定范畴之外。
然而必须强调的是，对于此种情况的处理仍需结合实际案情进行深入剖析，法院亦会综合考量涉案职员是否已尽到应有的合理注意义务等诸多因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百七十六条
非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
在涉及合同诈骗罪的法律问题上，员工是否构成违法犯罪，主要取决于他们在整个犯罪过程中所扮演的角色以及对相关事实的了解程度。倘若员工明确知晓所在公司正在实施欺诈行为，却依然选择积极参与其中或者对此表示默认，那么他们很有可能也会因此面临与合同诈骗罪相关的法律指控。但是，若员工对这些情况毫不知情，仅仅是出于自身职务所需而履行正常工作，则通常情况下并不会被认定为需要承担刑事责任。最终的裁决将依据他们在犯罪事件中所处的地位和发挥的作用，参照《中华人民共和国刑法》第二百二十四条及其相关司法解释来做出。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条
有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
(三)没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的；
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。