律图审稿专业委员会3轮严审

我的朋友在一家公司工作3年了,最近公司因为发展不好已经拖欠员工3个月工资了,不少员工已经自动离职了,所以请问专业人士一般情况下被公司拖欠工资要不要继续干

帮助10人 4.9w浏览 匿名 2020-06-27 河北张家口
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律师解答 共2条
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    可以综合考虑一下自己的情况,还有对公司情况的判断来决定要不要辞职。假如说公司经常拖欠工资,而且公司已经资不抵债,没有支付工资的能力了,那么就尽快辞职吧,不要给自己造成更大的损失。但是假如公司的信誉不错,经济实力也是不错的,只是最近因为经营出现了问题,资金周转不灵活等,有的时候出现拖欠工资的情况,那么还是可以谅解的,不需要辞职。当然了,每个人对公司经常拖欠工资,要不要辞职这个问题的回答是不一样的,有的人希望辞职,有的人还是坚守自己的岗位,这个跟公司的情感也有一定的关系。
    全文
    11 2020-06-27
  • 法律咨询顾问
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    如果公司只是短暂的困境,可以理解一下,向公司申请先发部分工资以维持正常的生活保障。
    如果公司是恶意托欠,那要想办法要回工资,然后果断离开。最好通过法律途径解决。
    全文
    8 2020-06-27
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