我的闺蜜自己结婚之后怀孕生了孩子，但是我闺蜜哺乳期期间觉得假期不够多次的旷工啥的，领导知道后就给我的闺蜜辞退了，我的闺蜜想详细的咨询一下啊哺乳期旷工能辞退吗？

哺乳期单位以旷工为由可以辞退，旷工是违反用人单位规章制度的，可以辞退。
【法律依据】
《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。