律图审稿专业委员会3轮严审

我一叔叔在这家公司上班工作有十多年的时间了,现在马上就快到退休的年龄了,但是叔叔还是觉得能上班挺好的不想回家待着,公司会即将退休的老员工能辞退吗?

帮助10人 4.2w浏览 匿名 2020-08-07 浙江温州
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律师解答 共2条
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    我国《劳动合同法》第四十一条规定,用人单位在生产经营发生严重困难 时,或者在进行转产、重大技术革新或者经营方式调整等情况下,履行了法定的 程序后,用人单位可以进行裁员。但是,该法第四十二条同时规定,如果劳动者 在该单位连续工作已满十五年,并且距法定退休年龄不足五年的,不能被列入裁 员的范围。
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    7 2020-08-07
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    根据我国《劳动合同法》第四十二条第(五)项的规定,在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位不得依照本法第四十一条、第四十二条的规定解除劳动合同。这是对用人单位与职工解除劳动合同的限制性条款。老年人在市场经济中面临着与年轻人一样的竞争压力,但就其自身条件而言,老年人有着太过明显的劣势。为了保护老年人的合法权益,有必要制定相应的保护条款。
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    14 2020-08-07
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叔叔快到退休的年龄,用人单位会即将退休的老员工能辞退吗?
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