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我最近已经辞退了公司的一个员工,但是因为属于公司方面的原因,我们就给了他一笔补偿金作为补偿,只是现在不太清楚对于辞退员工的补偿金如何做账啊?

帮助10人 5w浏览 匿名 2020-08-07 江苏盐城
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律师解答 共2条
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    一、辞退补偿金会计处理为;
    借:管理费用,
    贷:应付职工薪酬
    二、对于满足负债确认条件的所有辞退福利,不管是哪个部门的,借方均应当计入管理费用,不计入资产成本。贷方是应付职工薪酬,从性质上说,这里的应付职工薪酬应当是准则中所说的预计负债,但是会计处理应该通过“应付职工薪酬”。
    全文
    9 2020-08-07
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    辞退员工所支付的经济补偿金先进入应付职工薪酬-辞退福利科目,然后分配进入管理费用。
    借:管理费用
    贷:应付职工薪酬-辞退福利
    借:应付职工薪酬-辞退福利
    贷:库存现金
    根据《企业会计准则第9号——职工薪酬辞退福利》,辞退福利是指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系,或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿。
    通过银行转账的补偿金,以银行回单填制凭证入账。
    以现金形式支付的补偿金,以员工签字的领取单填制凭证入账。
    全文
    7 2020-08-07
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我已经辞退了一个员工,辞退员工的补偿金如何做账啊?
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辞退已退休员工有补偿吗?
没有补偿,辞退了已经退休的员工,退休之后自然就不具有员工的资格,那么就不会拥有员工的待遇,自然就不会有经济补偿金,经济补偿金是员工没有过错,而单位无缘无故的将其辞退,就需要支付经济补偿金。
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劳动纠纷
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已经工作10年辞退员工补偿吗
用人单位辞退有10年工龄的员工,也不代表一定要支付补偿金,主要取决于辞退员工的原因,比如员工严重违反了公司的劳动制度或者员工营私舞弊给公司造成了重大损害,员工被依法追究刑事责任的,在这些情形下,公司是可以单方面辞退员工的。
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劳动纠纷
公司账户怎样判定洗钱罪
[律师回复] 解析:
对于洗钱罪行的具体认定标准,需要注意以下四个方面:
首先,作为犯罪主体的人员应该是平等适用于所有公民的一般主体;
其次,从主观意识层面来看,其表现形式必须是故意为之;
再次,该罪行所侵害的客体主要涉及到金融秩序以及社会经济管理秩序这两个重要领域;
最后,从客观事实角度出发,其表现形式通常是指实施了为犯罪分子开设银行资金账户或者将现有的银行资金账户提供给犯罪分子使用等相关行为。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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公司辞退已退休员工需要赔偿吗
公司辞退已退休员工不需要赔偿,因为达到了法定的退休年纪后,员工与劳动者的合同终止了,这种接触劳动合同关系是正常合理的,所以不存在支付赔偿金的问题,如果不是退休人员的话那就要看具体情况了。
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劳动纠纷
眉山取保候审律师需要做什么
[律师回复] 解析:
在四川省眉山市的刑事辩护领域,专攻取保候审事宜的律师们必须身负重任,以下列举他们所要履行的主要职责及义务:
1.为涉嫌犯罪或面临审判罪责的被告,提供全面且深入的法律咨询服务,详尽解读取保候审制度的条件与具体执行流程。
2.详细审阅并研究相关案件材料,认真评估申请取保候审是否具有充分的合理性与可行性。
3.精心准备各类取保候审申请材料,如有必要,可亲自撰写那份具有说服力的法律意见书,阐明申请取保候审的具体理由。
4.积极与检察官或法官进行有效沟通,努力争取法院对取保候审申请予以批准。
5.若申请得以顺利通过,他们需继续履行监督职能,严密关注被取保人的行为举止,以确保他能严格遵守相关的取保候审规定。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
非国工作人员受贿罪要坐牢吗
[律师回复] 解析:
根据我国现行刑法典的相关规定,非国家工作人员受贿罪系指,公司、企业或其他社会组织中的工作人员,利用其职务上的便利条件,在履行职责过程中,向他人索要或非法收取他人财物,并为他人谋求利益,且涉案金额达到法定标准的犯罪行为。在此类犯罪中,“收受他人财物”的范畴不仅涵盖了违反国家法律法规,以各种名目收取回扣、手续费等不当收入,而且还包括将这些不正当所得据为己有的情况。而所谓的“索取他人财物”,则是指通过公开或暗示的方式,向他人直接或间接要求支付财物的行为。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百八十三条
【贪污罪的处罚规定】对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)贪污数额较大或者有其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
(二)贪污数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
(三)贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
数额特别巨大,并使国家和人民利益遭受特别重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
对多次贪污未经处理的,按照累计贪污数额处罚。
犯第一款罪,在提起公诉前如实供述自己罪行、真诚悔罪、积极退赃,避免、减少损害结果的发生,有第一项规定情形的,可以从轻、减轻或者免除处罚;
有第二项、第三项规定情形的,可以从轻处罚。
犯第一款罪,有第三项规定情形被判处死刑缓期执行的,人民法院根据犯罪情节等情况可以同时决定在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑后,终身监禁,不得减刑、假释。
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公司辞退已退休员工的工资有补偿吗?
公司辞退已退休员工的工资是没有补偿的,解雇已退休职工不需要支付补偿金。在我国的劳动者的权益保护的规定中,已经达到退休年龄的人员继续工作的,不属于劳动者,所以辞退怎样补偿,要看双方的约定,如果没有约定的,不需要给予补偿。
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劳动纠纷
员工侵占罪金额判刑标准是怎样的
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,当职务侵占行为涉及到的金额达到了六万元人民币以上的,即可以依法被判定有罪并承担相应的刑事责任。
同时,相关律法对职务侵占罪中“数额较大”以及“数额巨大”的数额起点作了明确规定,其具体标准参照了与受贿罪和贪污罪相适应的幅度,也就是以其他两条罪名金额的两倍、五倍为准进行衡量。据此,可以得出如下结论:职务侵占罪的立案标准是:当涉案金额达到六万元人民币以上时,便属于“数额较大”范畴;超越了这个数值,则将定性为“数额巨大”。对于涉嫌实施职务侵占罪且涉案金额达到“数额较大”级别的,将面临着三年以下有期徒刑或拘役,以及罚款等严厉的刑事惩罚。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条
刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
刑法第二百七十二条规定的挪用资金罪中的“数额较大”“数额巨大”以及“进行非法活动”情形的数额起点,按照本解释关于挪用公款罪“数额较大”“情节严重”以及“进行非法活动”的数额标准规定的二倍执行。
刑法第一百六十四条第一款规定的对非国家工作人员行贿罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释第七条、第八条第一款关于行贿罪的数额标准规定的二倍执行。
快速解决“刑事辩护”问题
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信贷员挪用公款罪立案标准如何确定
[律师回复] 解析:
对于从事非法活动的行为人而言,其所涉金额达到人民币叁万元或以上;而在经营性盈利活动中,涉及的金额达到人民币伍万元或以上,且该笔款项超过三个月仍未归还的情况下,可视为情节严重的范畴,应当依法予以立案追究刑事责任,并对犯罪者处以五年以下有期徒刑或拘役的处罚。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第五条
挪用公款归个人使用,进行非法活动,数额在三万元以上的,应当依照刑法第三百八十四条的规定以挪用公款罪追究刑事责任;数额在三百万元以上的,应当认定为刑法第三百八十四条第一款规定的“数额巨大”。具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十四条第一款规定的“情节严重”:
(一)挪用公款数额在一百万元以上的;
(二)挪用救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济特定款物,数额在五十万元以上不满一百万元的;
(三)挪用公款不退还,数额在五十万元以上不满一百万元的;
(四)其他严重的情节。
第六条
挪用公款归个人使用,进行营利活动或者超过三个月未还,数额在五万元以上的,应当认定为刑法第三百八十四条第一款规定的“数额较大”;数额在五百万元以上的,应当认定为刑法第三百八十四条第一款规定的“数额巨大”。具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十四条第一款规定的“情节严重”:
(一)挪用公款数额在二百万元以上的;
(二)挪用救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济特定款物,数额在一百万元以上不满二百万元的;
(三)挪用公款不退还,数额在一百万元以上不满二百万元的;
(四)其他严重的情节。
洗钱罪可以怎样做最轻的辩护
[律师回复] 解析:
在为涉及洗钱罪名的被告人进行辩护过程中,律师往往会着重强调被告人的主观恶意程度相对较低,其在整个犯罪活动中所起的作用并不显著;或者是被告人已经积极配合司法机关追回赃款,展现出了深刻的悔过之意。除此之外,倘若被告人具备自首、立功等法定减轻处罚情节,这些因素也将得到充分的运用与体现。关键之处在于要向法庭展示被告人的改造潜力以及对社会危害性的降低程度。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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辞退已满5年员工怎么补偿?
辞退已满5年员工按照支付五个月工资待遇的标准来进行赔偿,但如果涉及到属于用人单位强行辞退的,那么是需要10个月工资待遇的,具体情况可以与用人单位协商进行认定处理。
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劳动纠纷
取保候审人员开庭能不去吗
[律师回复] 解析:
在大多数情况下,被赋予取保候审权利的涉案人员需依照司法机构所发布的通知要求,参与法庭审理程序。
根据我国《刑事诉讼法》的明确规定,这些被取保候审的犯罪嫌疑人或被告人员必须遵守特定的法律义务,这包括积极响应传唤请求以及随时接受审判等。若未告知合理解释而无故缺席庭审,他们的取保候审资格有可能被解除,同时还可能承担起其他更为严重的法律责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十九条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供;
(六)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
快速解决“刑事辩护”问题
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刑事拘留以后家人该怎么做
[律师回复] 解析:
面对亲人遭受刑事拘留之不幸境况,我们应当沉着应对,并在短时间内立即采取必要的举措应对。
首先,应当对当前的形势进行充分的了解和评估,具体来说,就是通过各种渠道,如致电相关执法机构,以获取有关此次拘留以及被拘留人目前所处拘禁地等详细信息。
其次,向资深的刑事辩护律师寻求帮助和支持是必不可少的环节。他们具备丰富的法律知识和实践经验,能够为被拘留亲人提供急需的法律咨询服务,为其权益提供有力的保障。
此外,我们还需要密切关注拘留期限的变化。
根据我国现行法律规定,刑事拘留的最长期限为37天(不包含法定节假日),在此期间,如果情况严重,可能会被升级为逮捕。因此,在这个关键时刻,律师的介入显得尤为重要,他们可以依法申请与被拘留者见面,以便更好地了解案情,为后续的辩护工作打下坚实基础。在搜集证据上,我们应积极配合律师,尽可能收集对被拘留亲人有利的证据材料,并及时提交给律师。
最后,我们还要做好家属的安抚工作,确保家庭的稳定和谐,避免因情绪波动或不当行为而影响到整个案件的处理进程。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十三条犯罪嫌疑人自被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起,有权委托辩护人;在侦查期间,只能委托律师作为辩护人。侦查机关在第一次讯问犯罪嫌疑人或者对犯罪嫌疑人采取强制措施的时候,应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。人民检察院自收到移送审查起诉的案件材料之日起三日以内,应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。人民法院自受理案件之日起三日以内,应当告知被告人有权委托辩护人。犯罪嫌疑人、被告人在押期间要求委托辩护人的,人民法院、人民检察院和公安机关应当及时转达其要求。
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