律图审稿专业委员会3轮严审

私人老板不买社保,可以告他吗

帮助5人 3.7w浏览 匿名 2020-08-14 福建宁德
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 用人单位,有义务依法为劳动者缴纳社会保险,该项义务为法律赋予用人单位的强制性义务,不得因任何协议或承诺而免除,用人单位为节约成本,怀着侥幸心理,逃避法律责任,故意不为劳动者缴纳社保;一旦员工发生工伤或重大疾病,企业往往会在经济上付出惨痛代价。如被告违反该项强制性义务,则由此导致员工无法享有有关社保待遇的损失则应由用人单位承担。需要法律帮助可以来电咨询。
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    9 2020-08-14
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私人老板不买社保,可以告他吗
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私人老板不买社保,可以告他吗
可以找当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需要提交材料,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁两个月内结案,对于裁决书不服,可以起诉到法院。
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劳动纠纷
非法拘禁罪是否可以私了
[律师回复] 解析:
若非法拘禁行为已被判定构成犯罪,那么就不能够通过私下解决来处理此类事件。
依据我国现行相关法律法规的明文规定,非法拘禁他人或采用任何方式非合法地剥夺他人人身自由的,应处以三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利等刑罚。倘若存在有殴打或侮辱等恶劣情节的,则依法从严惩处。在前述犯罪行为中,如果导致受害者重伤的,将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚;而若是致其死亡的,则将面临十年以上有期徒刑的严厉制裁。对于那些使用暴力手段致使他人伤残甚至死亡的罪犯,将按照相关法律规定进行相应的处罚。
此外,为了追讨债务而非法扣押、拘禁他人的,也将依照前述两款的规定进行处罚。
最后,国家机关工作人员如有利用职务之便触犯前述三款罪行的,将依照前述三款的规定从重处罚。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
咋样能告对方强奸罪
[律师回复] 解析:
1.被害人陈述。作为强奸行为实际发生的直接见证者,被害人所提供的陈述无疑是证明该罪行存在的关键证据之一。在刑事诉讼程序中,立案的前提条件必须具备犯罪事实,而被害人的陈述则是证明这一犯罪事实确实存在的重要依据。
2.犯罪嫌疑人供述与辩解。在立案过程中,除了被害人的陈述外,还需考虑到犯罪嫌疑人的供述和辩解。由于犯罪嫌疑人是直接实施犯罪行为的主体,因此他们的供述和辩解往往具有较高的可信度和直观性。
3.案发现场遗留的物证。这些物证包括但不限于能够证明性行为真实发生的物品类型证据,例如在现场遗留下的嫌疑人、受害人的精斑、血迹、毛发或者体液混合物的避孕套、床单、被套、枕巾、枕套、纸巾等物品。对于这类物证,通常需要结合相关的鉴定结论进行进一步的证实。
4.受害人可能遭受暴力的物品类证据。例如被撕扯破的衣物、衣扣等;以及现场遗留的刀具、棍棒等凶器等。这些物品可以为警方调查案件提供重要线索。
5.受害人可能遭受性侵犯并遗留有加害人体液的内裤、衣服、卫生巾等物品。这些物品同样可以为警方提供有力的证据支持。
6.现场遗留的饮料、水杯、针管、针剂或者酒瓶、酒杯中等其他物证。例如在涉及麻醉类强奸案件的情况下,可能会出现加害人在饮料中添加麻醉剂的情况,此时此类物证就需要结合鉴定结论等其他证据进行综合分析和验证。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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老板扣员工工资怎么告他
拿着工资发放凭证先向仲裁委员会机关申请仲裁,如果对仲裁裁决不服,可以向人民法院提起诉讼。劳动者对劳动仲裁法规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
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劳动纠纷
私人企业受贿罪量刑标准2024有哪些
[律师回复] 解析:
商业受贿罪,依据相关法律规定,主要适用于下列情况中:特定公司、企业或其它实体组织的工作人员,在履行职责过程中,通过非正当手段,向他人索求或收受不义之财,供他人从中牟利,且在这个过程中所涉及到的金额较大时,应受到刑事处罚。此种犯罪行为的实施者通常为特定公司、企业或其它实体组织的雇员或员工。
具体来说,根据法律法规规定
1、受贿金额超过人民币十万元的个人,将被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时还可能被剥夺财产权;若情节特别恶劣,则有可能被判处死刑,并同时被剥夺财产权。
2、受贿金额介于人民币五万元至十万元之间的个人,将被判处五年以上有期徒刑,同时也可能被剥夺财产权;若情节特别恶劣,则有可能被判处无期徒刑,并同时被剥夺财产权。
3、受贿金额介于人民币五千元至五万元之间的个人,将被判处一年以上七年以下有期徒刑;若情节严重,则有可能被判处七年以上十年以下有期徒刑。
4、受贿金额不足人民币五千元,但情节较为严重的个人,将被判处二年以下有期徒刑或拘役;若情节较轻,则由其所在单位或上级主管部门酌情予以行政处分。
法律依据:
《刑法》第一百六十四条
【对非国家工作人员行贿罪】为谋取不正当利益,给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
【对外国公职人员、国际公共组织官员行贿罪】为谋取不正当商业利益,给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的,依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。
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私人老板不交社保怎么举报
可以找当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需要提交材料,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁两个月内结案,对于裁决书不服,可以起诉到法院。
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劳动纠纷
什么是私自侵占罪
[律师回复] 解析:
侵占罪,乃是指行为人蓄意以非法占有为动机,通过不正当手段将他人托付于自己保管之财物、遗失物或埋葬物据为已有的行为,且致使财物价值达到数额较大者,仍拒绝对其归还处理的犯罪行为类型。关于侵占罪的判定标准,具体包括如下四点:
首先,该罪行侵害的客体应为他人财产的所有权,简言之,就是他人财物的所有属性未被侵犯。
其次,本罪名的犯罪对象包括他人交予自己保管的财物、遗忘物以及埋葬物等三类。接下来,就该罪名的客观层面而言,行为人须在实际上将他人交付自身保管的财物、遗忘物及埋葬物非法据为已有,且该行为造成了财物价值数额较大的结果,并且行为人对于此情形坚决拒绝予以返还。
最后,就行为人本身来说,任何具有刑事责任能力的自然人(年龄需年满十六周岁)在条件符合下均可成为本罪的犯罪主体。在主观意识上,一定要明确知道这些物品属于他人交予自己保管的财物、遗忘物或埋葬物,但仍然非法地将其占为己有。若行为人实施了侵占罪,且导致财物价值达到数额较大,却依然拒不归还的情况,那么他将会面临二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的刑罚;如果数额巨大或者存在其他严重情节,则会被判处二年以上五年以下有期徒刑,同时还要承担相应的罚金处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
本条罪,告诉的才处理。
快速解决“刑事辩护”问题
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私人老板私扣工资怎么讨要
私人老板拖欠工资的,可以先与私人老板进行协商,要求其支付相应的工资。要是对方拒绝支付,可以直接向当地劳动监察部门举报,要求其支付工资。劳动监察部门得到举报后会对拒绝支付工资的行为进行查处。
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劳动纠纷
怎么告一个人诽谤罪
[律师回复] 解析:
若欲控诉他人涉嫌诽谤,需提供能够证明行为人捏造虚伪事实的各类实物、证书、文件作为证据;
其次,可将散布捏造事实的音频视频资料作为呈堂证供;
再者,电子数据以及现场目击者的证词等亦可作为重要佐证。倘若同一诽谤信息实际被点击、浏览的次数达到了五千次以上,抑或是被转发了五百次以上,便足以构成本罪名。若该骚扰行为具有针对性、反复性且持续不断,同时包含侮辱、诽谤等不当言论,则可向县级或市级公安机关申请对行为人进行治安处罚,如情况严重,甚至可直接向人民法院提出精神赔偿诉求,依据此赔偿前提为骚扰行为已给公民名誉及荣誉造成实质损害;若行为人为达到个人目的冒充他人名义进行欺骗与愚弄,由此导致公民的合法财产与名誉遭受损失,行为人必须承担相应的民事责任,例如撰写恐吓信件或采取其他方式威胁他人人身安全;公开侮辱他人或捏造事实诽谤他人;捏造事实诬告陷害他人,意图使他人面临刑事追责或受到治安管理处罚;对证人及其近亲属实施威胁、侮辱、殴打或打击报复行为;多次发送淫秽、侮辱、恐吓或其他不当信息,干扰他人正常生活秩序;未经许可偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私等。
法律依据:
《刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
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私营老板怎么算误工
按实际损失计算误工费即可。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。收入状况的证明包括纳税凭证、银行流水等。
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交通事故
强奸罪私了能不能撤案
[律师回复] 解析:
这是不可行的。
根据相关法律规定,涉及强奸犯罪的案件均属于国家公诉范畴,受害者本人并不能自行撤销该案。
然而,若受害者能够提供充分证据证明当时的行为并非强奸性质,那么在案件的最终审判阶段,确实存在不起诉或判决被告无罪的可能性。刑事案件可大致划分为两种类型——公诉案件与自诉案件。
其中,公诉案件通常情况下不得由当事人自行撤诉,仅在特定条件下方可撤销案件;而自诉案件则允许当事人撤回起诉。对于公诉案件而言,仅当发生以下几种状况时才有可能撤诉:
首先,如果案件中并不存在犯罪事实;
其次,如果案件情节显著轻微且对社会危害程度较小,以至于不被视为犯罪;
再次,如果犯罪行为已经超过了法定的追诉时效期限;
此外,如果被告已经获得特赦令从而免除了刑罚;
最后,如果犯罪嫌疑人已经死亡,或者由于其他原因依法不再需要承担刑事责任。
至于自诉案件,则是指被害方或其法定代理人为了追究被告人的刑事责任,依照法律程序直接向人民法院提起诉讼的刑事案件。因此,基于意思自治的原则,被害方有权决定是否撤诉。对于强奸妇女、奸淫幼女的行为,根据我国刑法规定,若存在以下任何一种情形,将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉处罚:
首先,如果行为人实施此类犯罪行为的情节极其恶劣;
其次,如果行为人多次实施此类犯罪行为;
再次,如果行为人在公共场合公开进行此类犯罪行为;
此外,如果行为人与他人共同实施此类犯罪行为;
最后,如果行为人的行为导致被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果。
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【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
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强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
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