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侮辱员工是否触犯劳动法

帮助5人 10w+浏览 匿名 2020-08-29 山东临沂
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    您好,针对您的侮辱员工是否触犯劳动法问题解答如下, 当然违反了劳动法!劳动法第八十八条用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任:  
    (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;  
    (二)违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的;  
    (三)侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的;  
    (四)劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的。
    全文
    11 2020-08-29
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侮辱员工是否犯法
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诽谤侮辱触犯刑法吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与诽谤侮辱触犯刑法吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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侮辱逝者触犯什么法律
若行为未构成犯罪,但污蔑逝者,则违反《中华人民共和国治安管理处罚法》,公然侮辱或诽谤他人,可能面临五日以下拘留或五百元以下罚款,情节较重则拘留五日以上十日以下,可并处五百元以下罚款。若行为构成犯罪,则须承担《中华人民共和国刑法》规定的责任,如采取暴力公然侮辱他人且情节严重,可能受到三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利的刑罚。
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损害赔偿
想了解,别人用我的名字开店犯法吗?
[律师回复] 您好是哪里的朋友?我是成都:四川精伦律师事务所黄藜律师,别人用您的名字开店是侵犯了您的姓名权,属于违法行为。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定:


? 姓名权的保护:根据民法典第1012条规定,自然人享有姓名权,有权依法决定、使用、变更或者许可他人使用自己的姓名,但是不得违背公序良俗。这意味着未经您的许可,他人不得使用您的名字进行商业活动。


? 侵权行为的认定:侵犯姓名权的主要表现形式为擅自将他人的姓名用于广告宣传、商标注册、企业名称、字号等商业领域或假冒使用他人姓名。如果别人未经您的同意,使用您的名字开店,即构成侵权。


? 法律责任:如果他人使用您的名字注册公司,您作为名义上的公司所有者,可能会面临法律责任风险。如果公司存在违法行为、债务纠纷等问题,您可能需要为此承担相应的法律责任。


? 个人信用受损:公司的经营情况、税务缴纳、诉讼记录等都会与您的个人信用挂钩。如果公司存在经营不善、欠税、涉及诉讼等问题,这些都将影响您的个人信用记录。


? 错过注册机会:如果您原本有计划使用自己的名字注册公司,但因为别人已经使用了您的名字,您可能会错过这个机会。在大部分地区,公司名称具有唯一性,同一名称通常只能注册一次。

因此,如果别人用您的名字开店,您有权要求对方停止侵权行为,并可以向有关部门报案,申请撤销该公司注册,同时保留相关证据,以便在必要时追究冒用者的法律责任。您的具体情况怎么样?欢迎打我电话联系咨询,谢谢!
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如果触犯侮辱罪怎么惩处?
一般会处以三年以下的有期徒刑。如果出现了侮辱他人或者是败坏他人名誉的,且情节严重的,一般会视为已经构成了侮辱罪的犯罪行为。依照涉案情节的严重程度自己造成后果的不同,处罚也是有所不同的。
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