你好，我是被辞退员工，签了离职协议，但并没有给我一个月工资作为补偿，我还可以申请仲裁吗

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这里存在一个悖论，不允许存在使用童工，那么又怎么会有辞职呢。但是可以通过民法通则来予以寻求救济。1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。

工资是劳动报酬，劳动者只要付出来劳动，无论是正式期还是试用期，都有获得劳动报酬的权利，试用期一天都应当支付工资报酬。只要是上班提供劳动，劳动者即应获得相应劳动报酬。若用人单位拒不支付的，可向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

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