正常离职可以领失业险吗交了失业险的

从领取失业保险金的条件中可以知道，如果劳动者是因为自身原因离职，也就是我们说的正常离职，这种情况下并不符合“非因本人原因中断就业”，于是就不符合领取失业保险金的条件，那么此时即使已经失业了，但其实也不能领取到失业保险金。

从领取失业保险金的条件中可以知道，如果劳动者是因为自身原因离职，也就是我们说的正常离职，这种情况下并不符合“非因本人原因中断就业”，于是就不符合领取失业保险金的条件，那么此时即使已经失业了，但其实也不能领取到失业保险金。

不能，劳动者辞职的，不符合非本人意愿中断就业的规定。根据《社会保险法》第四十五条规定，失业人员需同时符合下列条件的，才能从失业保险基金中领取失业保险金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的、非因本人意愿中断就业、已经进行失业登记并有求职要求。

1、失业前累计缴费满一年不满三年的，领取失业保险金期限最长为六个月;2、失业前累计缴费满三年不满五年的，领取失业保险金期限最长为十二个月;3、失业前累计缴费满五年不满十年的，领取失业保险金期限最长为十八个月;4、失业前累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

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