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灵活就业怎么算退休金

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2021-03-20 广东东莞
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律师解答 共1条
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    和单位解除劳动合同后以灵活就业人员交纳养老,达到退休年龄就可以办理退休,享受养老保险待遇。办理正常退休的年龄为男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动或者其它有害身体健康的工作,男年满55周岁,女年满45周岁。不过,因病或非因工致残,经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的,缴费年限累计满15年以上的,男年满50周岁、女工人年满45周岁就可办理因病提前退休男未满50周岁、女工人未满45周岁则可办理退职。灵活就业人员在达到法定退休年龄前一个月可到居住地社区填写《退休人员社会化管理档案卡》,而后在达到法定退休年龄当月的16至25日到档案存放处申请办理退休手续。依据《社会保险法》规定,参保人员缴费年限满15年(含视同缴费年限)及以上,达到法定退休年龄的,可按月领取养老金
    全文
    7 2021-03-20
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2023灵活就业退休年龄是什么?
灵活就业退休年龄为男性60周岁、女性50周岁,除了灵活就业的情形之外,其他单位聘用的一般劳动者的退休年龄也都是这样的,具体情况下在达到上述退休年龄后,可以办理有关退休的程序。
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灵活就业退休金咋算法是正确的?
灵活就业退休金正确的计算方式是:按照当地的基本的工资水平来计算。缴费不满15年的,灵活就业人员若不愿继续缴费的,不能按月享受基本养老金待遇,其个人账户累计储存额和从个人缴纳的养老保险费中划入统筹基金的部分一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。
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2023年灵活就业人员退休政策是什么?
灵活就业人员退休政策是:男年满60周岁、女年满55周岁,并参保满10年和灵活就业2年以上的人员,可以提出退休申请,具体情况下可以根据个人交纳的养老保险来领取一定的退休金。
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灵活就业退休金计算的公式是什么
灵活就业人员退休金的计算公式也是基础养老金加个人账户养老金,养老金的计算方法并不会因为参保人是灵活就业人员就有什么不一样的了。然后基础养老金需要结合当事人的缴费年限,当事人所在地上一年度职工月平均工资等这些综合性的因素计算。
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灵活就业人员退休金计算方法是什么?
灵活就业人员退休金计算方法一般是和其他企业职工的养老金的计算方法相差不大,缴费年限15年的,按15%计发,缴费年限30年的,按30%计发,以此类推。因此,缴费年限长,比例就大,养老金就高。
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