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探亲假有什么待遇?

帮助5人 3.4w浏览 匿名 2021-03-23 浙江温州
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律师解答 共1条
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    《关于工人探亲待遇的限定》第三条工人探亲假期:
    (一)工人看望另一半的,每年予以一方探亲假一次,假期为30天。
    (二)未婚工人看望爸妈,原则上每年给假一次,假期为20天,如果因为工作需要,本单位当年不能予以假期,或者工人自愿两年探亲一次,能够两年给假一次,假期为45天。
    (三)已婚工人看望爸妈的,每4年给假一次,假期为20天。探亲假期是指工人与另一半、父、母团聚的时间,另外,根据事实上需要予以路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
    第四条凡实行休假规则的工人(例如学校的教工人)应该在休假期间探间:如果休假期较短,可由本单位适当安排,补足其探亲假的天数。
    第五条工人在限定的探亲假期和路程假期内,按照本人的准则薪水发给薪水。
    第六条工人看望另一半和未婚工人看望爸妈的往返路费,由所在单位负担。已婚工人看望爸妈的往返路费,在本人月准则薪水30%以内的,由本人自理,超出部分由所在单位负担。
    第七条各省、直辖市人民政府能够根据本限定制定实施细则,并抄送国家劳动总局备案。
    全文
    7 2021-03-23
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公务员探亲假有什么待遇
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。第6条规定,职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。
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探亲假工资待遇如何
用人单位与劳动者无任何约定的,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。按以上原则计算的假期工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。法律、法规另有规定的,从其规定。
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2024年职工探亲假待遇是什么?
职工在单位工作超过一年就可以享受到探亲假待遇,天数由单位根据规章制度确定,在休探亲假期间,单位应该照发工资,承担来往路费。当然,路费超过标准的部分,应该职工本人承担。探亲假一般在国企或者事业单位中存在。
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探亲假待遇国家规定扣岗位工资吗
国家关于探亲假的规定明确表示,员工在探亲假期间,其岗位工资不得被扣除,而应依照正常工作日的工资标准进行支付。但在处理与探亲相关的费用时,情况会因员工的婚姻状况而异。未婚员工的相关费用由单位承担,而已婚员工则需根据个人工资水平承担一定比例的费用。这样的规定旨在保障员工的权益,同时确保单位在费用分摊上的公平性。
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产假待遇是什么?
产假一般是针对于购买了社会保险的人才会有的假期,但前提是劳动者是属于合法的生育小孩,如果没有任何的婚姻证明情况是不能享受到这部份的补贴,所以,申请任保的费用都是有法律依据的,一定要按流程来进行办理。
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