你好如果是因为长期加班太累出车祸就不算工伤了是吗？因为人直接晕过去了不知道什么情况是有说觉得有人在背后勾了一下农村也没有监控因为长期加班累坏了这算工商吗

[律师回复] 这种情况的话可以向法院起诉变更所有权。

[律师回复] 你好，需要了解您的具体情况

[律师回复] 是什么问题要咨询呢？

[律师回复] 你好，可以处理的的，联系我

[律师回复] 这个情况只能向法院这边起诉，争取抚养权。

[律师回复] 你好，你们合同是怎么约定的

[律师回复] 您好，可以进行工伤认定的

[律师回复] 你好，当时是否签订的有合同

[律师回复] 您好！及时还款以免影响征信。

[律师回复] 报警。。。。。。。。。。

[律师回复] 你好，彩礼是否返还要看具体情况

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 还清债务即可。。。。。

[律师回复] 您好，具体研判分析案情

[律师回复] 你好，请将要咨询的具体问题描述清楚，以便及时得到律师有针对性的解答

[律师回复] 你好，这种情况你可以起诉要求公司支付补偿金与工资。

[律师回复] 您好，可以详细沟通一下您的情况

[律师回复] 加班工资的计算主要根据以下情况进行：
1. ?延长工作时间?：如果劳动者被安排延长工作时间，应支付不低于工资的150%的工资报酬。
2. ?休息日工作?：若劳动者在休息日被安排工作且不能安排补休，应支付不低于工资的200%的工资报酬。但如用人单位在休息日安排补休，则可以不支付加班工资。
3. ?法定休假日工作?：当劳动者在法定休假日被安排工作时，应支付不低于工资的300%的工资报酬。

[律师回复] 只有双休日加班，可以调休，其他情况加班，要求支付加班费。

[律师回复] 你好，从交社保那时开始算工龄…