我在公司上班三年半，全段时间领班上班期间由于工作原因欺压殴打员工，导致员工头部受伤，这样的话受伤员工可以提出让公司解除劳动合同吗？这样的话能拿到多少赔偿

可以，3.5个月工资

你好，根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位有义务为劳动者购买社保的，所以公司是不允许有这样的行为，但有些地区和单位就是瞒天过海。建议你可以与单位进行沟通，还没有解决之间，还是要正常去公司上班。如果说想维护自己的权益，首先就需要保存好相关证据，比如自己的工牌，工资条等都是表明与用人单位发生过劳动关系证明等。然后向单位进行协商，或者申请劳动仲裁或向当地劳动部门反映实际情况予以解决。