律图审稿专业委员会3轮严审
你好，我是一个单位的职工，单位准备发奖金，但是由于单位人员恶意篡改我的个人信息，导致我无法领取单位发的奖金，所以我想问一下我是应该告诉单位还是我们部门（部门统计个人信息）
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匿名
2021-10-26
河北石家庄
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咨询我李芳芳律师评分 5.0 服务678万人4 2021-10-26 -
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我是一个单位的职工，单位准备发奖金，但是
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《〈关于工资总额组成的规定〉若干具体范围的解释》：关于奖金的范围：生产(业务)奖包括超产奖、质量奖、安全奖、考核各项经济指标的综合奖、提前竣工奖、外轮速遣奖、年终奖等。故推迟年终奖的发放，无异于欠薪。而《劳动法》、《劳动合同法》规定，工资应当按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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[律师回复] 这种情况下，对他拘留五天的处罚是符合法律规定的。他的行为构成了猥亵，警方会根据具体情节和相关法律作出相应的处罚决定。
您没有拿到赔偿这一点，如果您认为自己的权益没有得到充分的保障，您依然可以通过法律途径，向对方主张民事赔偿。比如您因此事产生的精神损害抚慰金、心理治疗费用等。
法律依据《民法典》中关于侵权责任的相关规定，侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿。
您现在心理状态怎么样，这件事对您影响应该挺大的，要多注意自己的身心健康。
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