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公司压员工两个月的工资是否符合法律规定

帮助5人 4w浏览 匿名 2022-06-23 江苏镇江
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    公司压员工两个月的工资不合法,属于违法行为。法律规定,公司不能克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    如果公司是故意压员工工资的,劳动者可以到劳动监察部门投诉单位,投诉后劳动监察部门会责令单位限期支付工资;或者可以申请劳动仲裁,要求其支付拖欠的工资。
    【法律依据】
    《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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    13 2022-06-23
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公司压员工两个月的工资符合法律规定吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与公司压员工两个月的工资符合法律规定吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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两高对非法吸收公众存款罪的规定
[律师回复] 解析:
关于非法吸收公众存款罪之相关法律法规,《中华人民共和国刑法》明文规定如下:凡违反国家金融管理制度,未经法定程序批准,擅自吸收公众资金或变相吸收公众资金,扰乱金融市场秩序者,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时需承担不超过二万元至二十万元的罚金;若涉及数额巨大或者具有其他严重情节者,刑期将升至三年以上十年以下,并需缴纳五万元以上五十万元以下的罚金。对于单位犯罪的情况,则应对该单位进行相应的罚款处理,同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人,依照前述规定进行处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百七十六条非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,在提起公诉前积极退赃退赔,减少损害结果发生的,可以从轻或者减轻处罚。
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花两万上公立幼儿园构成行贿罪吗
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,此类行为可能触犯刑事责任,严重情况下甚至可能构成行贿罪。如果通过支付款项雇佣所谓的“学托”为子女进入理想的学校提供帮助,那么涉及到收受利益的一方很有可能会被判定为受贿罪,同时,“学托”(其中也包括那些付费的家长)也存在着构成行贿罪的可能性。通常情况下,行为人实施行贿的金额达到一万元及以上便应视为构成行贿罪,从而启动刑事追究程序。在定罪量刑方面,对犯有该罪行的罪犯,法院将判处其五年以下有期徒刑或拘役,并处以相应罚金。
值得注意的是,如果当事人接受了对方给予的金钱或礼品等形式的好处,那么他/她就有可能被判定为行贿罪。
此外,行贿罪还可细分为直接行贿与间接行贿两种类型。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
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公司压员工两个月的工资,是否合法
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与公司压员工两个月的工资,是否合法相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
两个孩子离婚孩子归谁
[律师回复] 两个孩子的抚养权通常会根据子女最佳利益原则,由父母双方各自抚养一名子女。
分析
在离婚案件中,涉及两个孩子的抚养权问题时,法院会综合考虑多种因素,以确保子女的最佳利益。具体分析如下:
子女最佳利益原则:法院在判决抚养权归属时,主要遵循子女的最佳利益原则。这意味着法院会优先考虑哪一方抚养孩子更有利于孩子的生活和成长。
父母双方的抚养能力和条件:法院会评估父母双方的抚养能力和条件,包括经济状况、生活环境、教育背景等因素。
子女的意愿:对于八周岁以上的未成年子女,法院会尊重其真实意愿。
父母的品行和抚养意愿:如果父母一方存在暴力、酗酒等不良行为,法院会优先考虑由另一方抚养子女。
实际抚养情况:如果子女一直跟随一方生活,法院一般不会判决改变抚养状态。
特殊情形:如一方被判处刑罚、家庭暴力、完全不具备抚养能力等,法院会根据具体情况作出判决。
法律依据:
《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释(一)》第四十四条、第四十六条、第五十四条。
《家事纠纷案件审理指南(婚姻家庭部分)》第三十七条第二款。
《最高人民法院关于开展试点工作的通知》第七章第五节第一百五十五条(三)。
综上所述,法院在处理两个孩子的抚养权问题时,会综合考虑上述因素,通常会判决由父母双方各自抚养一名子女,以确保子女的最佳利益。
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工资压两个月是否合法
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工资压两个月是否合法相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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