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职工患职业病公司可以单方解除劳动合同吗

帮助5人 3.9w浏览 匿名 2023-03-08 江苏徐州
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    1,职工患职业病公司不可以单方解除劳动合同。
    2,《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同:
    (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。
    (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。
    (三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。
    (四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。
    (五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的。
    (六)法律、行政法规规定的其他情形。
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    6 03-08
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在本单位患职业病能解除劳动合同吗,职业病鉴定流程
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对在本单位患职业病能解除劳动合同吗,职业病鉴定流程进行了解答,希望能解答您的问题。
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工伤赔偿
解除房产抵押需要什么手续
[律师回复] 解析:
1.他项权利注销申请表格;
2.提交人身份证明文件(含居民身份证等);
3.他项权利证书副本;
4.金融机构还款记录及相关证明文件;
5.如进行代办手续,委托人须携带自己的身份证明文件以及具有法律效应的授权委托书。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》
第三百九十四条【抵押权的定义】为担保债务的履行,债务人或者第三人不转移财产的占有,将该财产抵押给债权人的,债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形,债权人有权就该财产优先受偿。
前款规定的债务人或者第三人为抵押人,债权人为抵押权人,提供担保的财产为抵押财产。
第三百九十五条【抵押财产的范围】债务人或者第三人有权处分的下列财产可以抵押:
(一)建筑物和其他土地附着物;
(二)建设用地使用权;
(三)海域使用权;
(四)生产设备、原材料、半成品、产品;
(五)正在建造的建筑物、船舶、航空器;
(六)交通运输工具;
(七)法律、行政法规未禁止抵押的其他财产。
抵押人可以将前款所列财产一并抵押。
第三百九十六条【浮动抵押】企业、个体工商户、农业生产经营者可以将现有的以及将有的生产设备、原材料、半成品、产品抵押,债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形,债权人有权就抵押财产确定时的动产优先受偿。
第三百九十七条【建筑物与建设用地使用权同时抵押规则】以建筑物抵押的,该建筑物占用范围内的建设用地使用权一并抵押。以建设用地使用权抵押的,该土地上的建筑物一并抵押。
抵押人未依据前款规定一并抵押的,未抵押的财产视为一并抵押。
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在本单位患职业病能解除劳动合同吗,职业病鉴定流程
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对在本单位患职业病能解除劳动合同吗,职业病鉴定流程进行了解答,希望能解答您的问题。
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工伤赔偿
工伤退休后因职业病死亡补偿怎么算
[律师回复] 解析:
1.关于丧葬补助金的发放方式是依照本省、自治区或直辖市内上一年度全体在职员工月平均工资的标准计算出六个月作为额度,以其作为丧葬补助金的发放标准。
2.对于因故过世的员工的家属,我们给予其抚恤金作为补偿。
抚恤金的发放对象主要是那些在丧者生前对他们提供生存基本物质需求的亲属成员。
这些亲属的抚恤金发放标准如下:
夫妻双方中有一方已经故去,那么其配偶每月可领到本地区内上一年度月平均工资的40%作为抚恤金;
其他的家属,每个人每个月可以领到本地区内上一年度月平均工资的30%作为抚恤金;
若是有年迈或失去独立照顾能力的孤寡老人或孤儿,则可以在此基础之上多领取10%的抚恤金。
但是需注意,总计拿的抚恤金份额不能超过逝者自身生前的薪酬。
一旦他们的目前经济状况改善了或是有了其他人来赡养,则将不具备继续领抚恤金的资格。
3.还有一种情况就是在残疾等级达到一级至四级并在领取伤残抚恤金期间离世的员工,他们的家属将得到一笔一次性的抚恤金,金额由本地区按照上一年度全体在职员工月平均工资来确定。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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在本单位患职业病能解除劳动合同吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与在本单位患职业病能解除劳动合同吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
工伤本人提出辞职单位有补偿吗
[律师回复] 解析:
首先,让我们探讨自驾出行的车辆租赁方案。
在大多数情况下,当您从租赁公司领回车辆时,油箱内的燃油已经被加注至满负荷状态,因此,在您归还车辆之际,也需确保油箱内的燃料被充满。
若在取车时发现油箱内的燃料未达饱和状态,只需将其补充至相同水平即可完成还车手续。
然而,如若在还车时未能达到规定的燃料填充量,租赁公司不仅会在您的押金中扣除相应的油费,还可能额外收取一定比例的服务费用。
接下来,我们将关注代驾出行与车辆租赁相结合的模式。
假设您在租赁车辆的同时,还雇佣了租赁公司提供的驾驶员服务,那么,租赁公司将会事先明确驾驶员的薪资待遇以及燃料消耗的标准。
这部分燃料消耗的标准通常是依据行驶时间及行驶里程数进行计算得出的。
在正常的租赁流程中,租金并不包括诸如汽油费、过路费、停车费等各类费用。
租车者向租赁公司支付燃料费用的方式主要有以下三种:
第一种为在还车之前,租车者自行将油箱加满;
第二种则是在还车之时,直接将车辆驶回租赁公司,并支付相应的燃料费用及服务费用;
最后一种选择是在使用车辆之前,预先支付一桶油的价格。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第五百零九条
当事人应当按照约定全面履行自己的义务。
当事人应当遵循诚信原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。
当事人在履行合同过程中,应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态。
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员工患职业病单位能解除劳动合同吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着员工患职业病单位能解除劳动合同吗,职业病工伤鉴定流程是怎样的的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷
精神病人欠网贷监护人不知道怎么办
[律师回复] 解析:
若您选择向法院提出起诉并递交相关诉状,且您所要求的受理费用低于10000元人民币,则需支付50元人民币作为诉讼费用。
在此过程中,只要提供出债务人的具体居住地点以及能够与其取得联系的方式,那么法院便会依法接受并处理您的请求。
然而,请注意,在正式向法院提起诉讼之前,您需要确保已经做好充分的证据收集工作。
当法院正式受理您的案件之后,他们将会通过公告的形式来通知债务人前来应诉。
如果公告期结束时,债务人仍然未能出席法庭进行答辩,那么法院有权对此类明确存在借贷关系的案件进行公开审理,并依据法律规定作出相应的缺席判决。
在这种情况下,债权人有权向法院提出申请,由法院采取强制执行措施,包括但不限于拍卖债务人的资产或者财产,以此来实现债权的清偿。
法律依据:
《民法典》第六百七十九条
自然人之间的借款合同,自贷款人提供借款时成立。
《民法典》第六百八十条
禁止高利放贷,借款的利率不得违反国家有关规定。
借款合同对支付利息没有约定的,视为没有利息。
借款合同对支付利息约定不明确,当事人不能达成补充协议的,按照当地或者当事人的交易方式、交易习惯、市场利率等因素确定利息;
自然人之间借款的,视为没有利息。
正规体彩用微信接单违法吗
[律师回复] 解析:
很不幸地告诉您,这个行为并不符合相关法律法规,因为微信平台本身并不具备销售彩票的资质。
因此,如果有人在微信上进行了这种活动,那么这无疑属于违法行为。
具体来说,以下三种情况都可能导致违法后果:
首先,如果未经过国家的批准便擅自发行和销售彩票,这种行为就已经构成了犯罪行为,将会被法院以“非法经营罪”来进行定罪和惩处。
其次,如果违反了法律、行政法规中关于专营、专卖物品或其他限制买卖物品的规定,并且未经许可进行经营,那么将会面临五年以下有期徒刑或者拘役,同时还需要承担违法所得一倍以上五倍以下的罚金。
法律依据:
《彩票管理条例实施细则》第七条非法彩票,是指违反条例规定以任何方式发行、销售以下形式的彩票:
(一)未经国务院特许,擅自发行、销售福利彩票、体育彩票之外的其他彩票;
(二)在中华人民共和国境内,擅自发行、销售的境外彩票;
(三)未经财政部批准,擅自发行、销售的福利彩票、体育彩票品种和彩票游戏;
(四)未经彩票发行机构、彩票销售机构委托,擅自销售的福利彩票、体育彩票。
(五)擅自利用互联网销售的福利彩票、体育彩票。
县级以上财政部门、民政部门、体育行政部门,以及彩票发行机构、彩票销售机构,应当积极配合公安机关和市场监督管理部门依法查处非法彩票,维护彩票市场秩序。
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员工患职业病单位能解除劳动合同吗
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于员工患职业病单位能解除劳动合同吗的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷
单方起诉离婚的程序是怎样的
[律师回复] 解析:
关于单方面提出离婚的程序步骤,主要包括以下几个方面:
首先,撰写完备的离婚起诉状;
其次,针对诉讼离婚所需的相关证据进行妥善准备;
然后,将精心编写的离婚起诉状以及相关证据提交至具有管辖权的法院;
接下来,由法院对该离婚诉讼请求进行审查,决定是否予以受理;
在法院正式受理该离婚诉讼后,会在规定期限内向被告方发出起诉状副本;
紧接着,法院会根据实际情况安排开庭日期,并向原、被告双方发放传票;
最后,进入到正式的开庭环节,经过法庭审理后,作出最终判决。
法律依据:
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件,应当进行调解;
如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:
(一)重婚或者与他人同居;
(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;
(四)因感情不和分居满二年;
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
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