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我是劳务派遣工,领导让我转岗去别的部门,我不同意应该怎么办

10w+浏览 匿名 2017-11-20 天津
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律师解答 共2条
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    根据我国劳动合同法的规定,您可以要求满一年支付一个月工资的经济补偿金。公司的行为是不合法的,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。
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    2 2017-12-15
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    劳务派遣,即劳动力租赁,由派遣机构与劳动者订立劳动合同并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其向派遣机构支付一笔服务费用。 而劳务派遣工指的就是被派遣的劳动者。
      采取劳务派遣有两大的好处,一是让国有企业、机关事业单位突破用工编制的限制,二是为用人单位在劳动合同管理、社会保险办理等方面提供专业服务,降低管理成本。劳动者的工资、社会保险待遇,实际上等于也是由用人单位承担的,它们支付的费用当中,包括这笔开支和劳务派遣公司的服务费。
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    8 2020-12-09 11:26:30
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