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律师,你好!我已经怀孕5个月了,马上要休产假了我想咨询一下,产假工资计算广东的标准是什么样的?

帮助10人 1.5k浏览 匿名 2017-12-14 河北石家庄
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律师解答 共2条
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    在了解产假工资计算广东标准以后,我也明白 产假期间工资如何发放的?
      产假期间工资是按照女职工本人生育当月的缴费基数为准,除以30再乘以产假天数计算。生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足,高出部分,不做扣除。
    全文
    11 2017-12-14
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    产假工资计算广东标准的是按国家规定的工资发放标准来的
      
    1、保胎假工资:休假期间工资按照病假发,但是需要医院开具相应的证明。
      
    2、产前15天休假工资:工资按照每月实际工资的八成发。
      
    3、产后假工资:领生育津贴,生育津贴是国家补贴,实际得到的生育津贴与产假工资并不相等。当然两者也不能同时享有。
      
    4、哺乳假工资:六个半月按照工资的八成发,如果还有延长,则按实际工资的七成发。
    全文
    8 2017-12-14
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