债务纠纷，合同房东

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公务员在被判定有罪并实施判处前的视同缴费年限将不再计入评估标准中，而应直接以实际缴纳的费用进行计算。
此外，对于出狱之后所实际承担的缴纳费用，也需与此前的累计缴费数额合并计算。
当公务员到达法定退休年龄时，若其累积缴费期限已达15年，则可按照相关规定申请办理退休手续。
法律依据：
《行政机关公务员处分条例》第五十二条
有违法违纪行为应当受到处分的行政机关公务员，在处分决定机关作出处分决定前已经退休的，不再给予处分；但是，依法应当给予降级、撤职、开除处分的，应当按照规定相应降低或者取消其享受的待遇。

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在境外发行企业债券的过程中，假如贵公司为内陆企业，那么应严格遵循以下几个至关重要的原则和规范：
首先，贵司应当具备一套优质高效、运营畅通无阻的完善组织架构作为立基之本；
其次，须确保过去三个会计年度累积产生的可供分配净利润足以支付本次发行的企业债券在整个存续期内所需履行的全部利息负担；
最后，依据中华人民共和国国务院制定并颁布实施的相关法规条例，还需要满足特定情况下的附加条件方能顺利开展债券发行工作。
法律依据：
《首次公开发行股票并上市管理办法》第三十条
发行人不得有下列影响持续盈利能力的情形：
（一）发行人的经营模式、产品或服务的品种结构已经或者将发生重大变化，并对发行人的持续盈利能力构成重大不利影响；
（二）发行人的行业地位或发行人所处行业的经营环境已经或者将发生重大变化，并对发行人的持续盈利能力构成重大不利影响；
（三）发行人最近1个会计年度的营业收入或净利润对关联方或者存在重大不确定性的客户存在重大依赖；
（四）发行人最近1个会计年度的净利润主要来自合并财务报表范围以外的投资收益；
（五）发行人在用的商标、专利、专有技术以及特许经营权等重要资产或技术的取得或者使用存在重大不利变化的风险；
（六）其他可能对发行人持续盈利能力构成重大不利影响的情形。

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1.首先，请您拨打您所持有的银行卡所属银行的客户服务热线，成功连接并进入人工服务环节之后，向客服详细阐述您遇到的问题，请求他们协助您完成账户的解冻操作；
2.其次，您可以选择亲自前往本地的银行分支机构，在专业工作人员的协助之下，顺利地办理账户的解冻手续。
此外，需要注意的是，信用卡是否能够成功解除冻结状态，这取决于导致账户被冻结的具体原因：
如果是由于账单逾期而引发的信用卡冻结，那么在您及时偿还欠款之后，通常都能轻松实现账户的解冻；
然而，若是因为利用信用卡进行非法套现活动而导致账户被冻结，那么这种情况下，账户解冻的难度将会大大增加。
法律依据：
《民法典》第六百七十一条
贷款人未按照约定的日期、数额提供借款，造成借款人损失的，应当赔偿损失。
借款人未按照约定的日期、数额收取借款的，应当按照约定的日期、数额支付利息。

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每年度的上半期是企业年报申报的固定时间段。
具体而言，该期间起止于每年的1月1日至6月30日，在这段期间内均可对已提交的年报数据进行修订及上报。
企业年报中所涵盖的主要内容如下：
首先，详细记录了企业的通讯地址、邮编号码、联系电话以及电子信箱等基本信息；
其次，记录了企业从成立到注销的整个生命周期中的各种存续状态信息；
再次，记录了企业在投资设立新企业或购买股权方面的相关信息；
此外，对于那些属于有限责任公司或股份有限公司的企业，还需记录其股东或发起人的认缴与实缴出资额、出资时间、出资方式等重要信息；
最后，对于有限责任公司的股东股权转让等股权变更事项也需要进行详细记录。
同时，企业网站及其从事网络经营的网店的名称、网址等信息也被纳入年报范围之内。
另外，年报中还需包含企业员工数量、总资产规模、负债总额、对外提供保证担保情况、所有者权益合计、全年营业总收入、主营业务收入、利润总额、净利润以及纳税总额等关键财务指标的详细信息。
法律依据：
《企业信息公示暂行条例》
第八条企业应当于每年1月1日至6月30日，通过企业信用信息公示系统向工商行政管理部门报送上一年度年度报告，并向社会公示。

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关于处理家庭房地产纷争，以下几种策略可供参考：
首先，能够通过协商达到和解是最为理想的途径。
在这种情况下，家庭成员应在平等自愿的原则下，以友善的态度进行沟通，互相理解并作出妥协，从而达成和解协议，避免因房产问题而影响到家庭关系的和谐稳定；
其次，调解也是一种有效的解决方案。
当家庭成员无法自行解决矛盾时，可以寻求第三方机构的帮助，通过他们的调解来达成和解或调解协议，从而化解纷争；
再者，仲裁也是一个可行的选择。
如果家庭成员不愿意通过协商或调解解决问题，或者经过努力仍未能达成共识，那么可以根据事先签订的仲裁协议，提交给指定的仲裁机构进行裁决；
最后，若以上措施均无法奏效，家庭成员还可以选择向人民法院提起诉讼。
在此过程中，法院通常会先行组织调解，如调解失败，则会迅速展开审判程序，并依法作出公正的判决。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

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债权人在行使撤销权时，务必关注以下几个方面的事宜：
首先，对于能够引发撤销行为发生的情形，诸如债务人故意舍弃自身的债权权益、舍弃债权担保、或者进行无偿财产转让等等，必须有深入全面的理解和认识；
其次，在具体的撤销权行使过程中，应该熟练掌握并运用向法院提起诉讼这一方式来实现；
最后，还需要把握好撤销权行使的时机，根据法律规定，撤销权的有效行使期限为自债权人知晓或者应当知晓可能存在撤销原因之日起开始计算，且期限不得超过一年。
法律依据：
《民法典》第五百三十八条
债务人以放弃其债权、放弃债权担保、无偿转让财产等方式无偿处分财产权益；
或者恶意延长其到期债权的履行期限，影响债权人的债权实现的，债权人可以请求人民法院撤销债务人的行为。
第五百三十九条
债务人以明显不合理的低价转让财产、以明显不合理的高价受让他人财产或者为他人的债务提供担保；
影响债权人的债权实现，债务人的相对人知道或者应当知道该情形的，债权人可以请求人民法院撤销债务人的行为。

[律师回复] 解析：
依照相关法律法规规定，若公司、企业或其他特定机构的员工，利用其职务上所赋予的权力及便利条件，非法占有本单位的财物，且涉及的金额达到人民币五千元至一万元以上的情况，应当被认定为犯罪行为并予以立案侦查和起诉。
此外，同样是在公司、企业或其他特定机构中任职的员工，如果他们利用职务上的便利，擅自挪用本单位的资金供自己私人使用或者借给他人，只要存在以下任何一种情况，都应该被视为犯罪行为并予以立案侦查和起诉：
（1）挪用本单位资金的金额在人民币一万元至三万元以上，并且已经超过了三个月的期限仍未归还；
（2）挪用本单位资金的金额在人民币一万元至三万元以上，并且用于进行营利性活动。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉:
(一)挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上，超过三个月未还的;
(二)挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上，进行营利活动的;
(三)挪用本单位资金数额在五千元至二万元以上，进行非法活动的。
具有下列情形之一的，属于本条的“归个人使用”:
(一)将本单位资金供本人、亲友或者其他自然人使用的;
(二)以个人名义将本单位资金供其他单位使用的;
(三)个人决定以单位名义将本单位资金供其他单位使用，谋取个人利益的。

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在医疗纠纷得到和解之后，依然有权利再次发起诉讼。
依据相关法律法规，经过调解程序得以解决的医疗纠纷，当事人仍可将其诉诸至法院。
当人民法院收到相关申请并进行审查后，若发现该申请符合法律规定，则会裁定调解协议具有效力；
反之，若发现不符合法律规定，则会裁定驳回申请。
在此情况下，当事人有权选择以调解方式对原调解协议进行修改或重新达成新的调解协议，亦或是直接向人民法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百九十五条
人民法院受理申请后，经审查，符合法律规定的，裁定调解协议有效，一方当事人拒绝履行或者未全部履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行；不符合法律规定的，裁定驳回申请，当事人可以通过调解方式变更原调解协议或者达成新的调解协议，也可以向人民法院提起诉讼。

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关于物业管理企业向业主或者使用者追讨物业服务费用以及滞纳金的争议与纠纷。
许多业主以收费依据缺乏、早期遗留的问题以及物业管理服务品质未能满足需求为理由，长期拖欠物业服务费用，这个做法往往被他们视为保护自身权益的主要方式。
这种类型的案件在所有涉及物业管理的纠纷中占据了相当大的比例。
另外，业主委员会的换届选举、业主或者业主委员会选择、解除物业管理企业所引发的矛盾，以及物业管理项目的接收、撤销、管理过程中所出现的纠纷也是当前比较突出的问题。
例如，前任和现任业主委员会对于各自合法性地位的认定存在分歧，导致相关资料的交接出现困难；
又比如，前任物业管理企业拒绝退出管理，新任物业管理企业无法顺利进入，前任物业公司也未按照规定移交相应的管理资料等等。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第十条
处理民事纠纷，应当依照法律;法律没有规定的，可以适用习惯，但是不得违背公序良俗。同时物业纠纷的分类有以下几种：物业管理公司向业主或使用人追索物业管理费及滞纳金的纠纷。部分业主以收费依据不足、前期遗留问题、物业管理质量低下等原因为由拖欠物业管理费，以此作为“维护”自己权利的主要手段。这类案件在物业管理纠纷案件中占了大多数。业主委员会更替、业主或业委会选聘、解聘物业管理公司产生的纠纷，物业管理项目接、撤、管引起的纠纷。

[律师回复] 解析：
如遇此类纠纷，可采取货币赔偿作为解决争议的重要手段之一；
此外，亦可采纳产权置换的策略以化解纷争。
在启动房屋拆迁工作前，务必征得房主的充分认可，并签署相关的拆迁补偿协议。
若在支付补偿款项过程中产生分歧，建议双方进行友好协商或寻求法律途径，向法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百三十三条
物权受到侵害的，权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。

[律师回复] 解析：
当企业选择变卖其负债时，可以通过与债权人协商的途径就相关债权和债务达成明确的约定，若双方未能就此达成协议，那么所有的负债都应被视为已转移。
然而，如果仅限于内部股权的转让，那么外部债权人的清偿责任并不会受到任何影响，仅仅只是股权的原持有人不再享有分配相关权益的资格而已。
在此种情况下，原持有人在决定进行股份转让时，已经自动放弃了收益权中与其所持股权比例相对应的那部分权益，而新的持有人则依据相关法律规定，依法取得了这部分权益。
法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第四十三条
破产费用和共益债务由债务人财产随时清偿。
债务人财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的，先行清偿破产费用。
债务人财产不足以清偿所有破产费用或者共益债务的，按照比例清偿。
债务人财产不足以清偿破产费用的，管理人应当提请人民法院终结破产程序。
人民法院应当自收到请求之日起十五日内裁定终结破产程序，并予以公告。

[律师回复] 解析：
对于患有公务员抑郁症的患者，是具备申请较长期限请假的权益的，然而在实际操作中，申请者需提供由医院开具的相应诊断证明文件。
针对机关工作人员因长期罹患抑郁症而提出的病假请求，若在合理的医疗期限范围内，雇主方应予以批准。
但倘若超出了法定的医疗期限，仍然无法正常返岗工作者，雇主则有权依法提出终止劳动合同关系的决定。
法律依据：
《劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

[律师回复] 解析：
按照法律规定，股东代表诉讼需遵循以下前置程序：
在启动诉讼程序之前，股东务必先向公司董事会或监事会提交申请，请求他们代表公司启动直接诉讼。
唯有当董事会和监事会接到此项申请并明确表示无法自行履行追责职责时，股东方具备启动代表诉讼的正当性。
法律依据：
《公司法》第一百五十条
股东会或者股东大会要求董事、监事、高级管理人员列席会议的，董事、监事、高级管理人员应当列席并接受股东的质询。董事、高级管理人员应当如实向监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事提供有关情况和资料，不得妨碍监事会或者监事行使职权。

[律师回复] 解析：
关于律师服务收费事宜，我们提供以下参考标准：
对于无需对财产进行争议处理的案件，包括普通民事、经济以及行政案件，若不涉及任何财产问题，则需依据案件的性质、复杂程度、工作所耗费的时间等多方面因素，在2000至10000元人民币之间进行协商确定具体的收费金额。
而针对外地的民事、经济和行政案件，如果同样不涉及财产问题，那么代理费用不得低于20000元人民币。
此外，我们还可以提供以下法律服务项目的收费标准供您参考：
1.文书撰写与修改：
我们将根据文书的性质、难度、所需耗费的时间等多方面因素，在每份文书600至2000元人民币之间进行协商后确定最终的收费价格。
2.法律文书审查：
我们将根据客户需求，为其代为撰写、修改、审查各类法律文书，并按照文书的性质、难度、所需耗费的时间等多方面因素，在每份文书2000至10000元人民币之间进行协商后确定最终的收费价格。
3.律师见证：
我们将根据客户需求，为其提供律师见证服务，并按照文书的性质、所需耗费的时间等多方面因素，在每件2000至10000元人民币之间进行协商后确定最终的收费价格。
4.代办公证：
我们将根据客户需求，为其代办各类公证事务，并按照事务的不同，在每件1500至3000元人民币之间进行协商后确定最终的收费价格。
5.律师函及法律意见书：
我们将根据客户需求，为其出具律师函或法律意见书，并按照相关事务的难度、使用目的、所需耗费的时间等多方面因素，在每份1500至20000元人民币之间进行协商后确定最终的收费价格。
6.律师调查：
我们将根据客户需求，为其开展各类律师调查活动，并按照调查事项的不同，在协商后确定最终的收费价格。
法律依据：
《律师收费管理办法》第四条
律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。

[律师回复] 解析：
大连房屋销售佣金纠纷的解决方法讲解大连房屋销售佣金纠纷的应对策略探讨大连房屋销售佣金纠纷案件的处理方法综述根据委托人和中介机构之间签订的居间协议以及佣金支付承诺书等相关法律文书，如果其中明确约定，只有当房产完成权属过户手续后，委托人才需要支付相应的中介费用，在此情形之下，如果经过中介机构的不懈努力，最终实现了卖房、买房双方正式签约及房产所有权过户的顺利进行，那么，尊重并严格遵循法律文书的委托方必须依照约定，及时地支付应付的中介费用。
然而，如果此时委托方未能按照约定如期付款，甚至故意拖延支付相关款项，那么按照法律文书的规定，中介机构有权采取法律手段，依法向委托方提起诉讼，追究其违约责任。
此外，如果委托方能够提供确凿的证据，证明中介机构在提供居间服务的过程中，故意隐瞒了影响合同订立的关键性事实信息，或者主动提供了虚假的情况，对委托方造成了实际的经济损失，那么委托方有权拒绝支付或者适当减少支付中介费用，同时，对于因此而产生的经济损失，委托方还可以要求中介机构承担相应的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第九百六十三条
中介人促成合同成立的，委托人应当按照约定支付报酬。对中介人的报酬没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，根据中介人的劳务合理确定。因中介人提供订立合同的媒介服务而促成合同成立的，由该合同的当事人平均负担中介人的报酬。中介人促成合同成立的，中介活动的费用，由中介人负担。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法律法规的规定，将某项银行债务移交给第三方持有和处理，必须符合上述的法律要件才能被视为合理且合法的行为。
具体而言，必须满足以下几个法定的有效条件：
首先，该债务本身必须是合法有效的；
其次，第三方必须与原债务人就债务的转移事宜达成共识；
再次，被转移的债务必须具备可转移性，即不属于法律规定的禁止转移的情况；
此外，债务转移还需得到债权人的明确同意；
最后，还应遵守法律规定的其他必要条件。
法律依据：
《民法典》第五百五十一条
债务人将债务的全部或者部分转移给第三人的，应当经债权人同意。
债务人或者第三人可以催告债权人在合理期限内予以同意，债权人未作表示的，视为不同意。

[律师回复] 解析：
在公司股东大会上，对于弃权问题的确会产生一定程度的影响力，假如您本人并无意愿舍弃自身所持有的股份，这当然是完全可以理解并且是合法可行的选择。
但若发生他人以某种方式逼迫您退出公司股份的状况，那么您可借助相关的法律手段，来切实地维护自身的合法权益不受侵犯。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。
经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

[律师回复] 解析：
债务承担乃指在原定债权债务关系之中，由第三方涉足并为原债务人负担部分或所有债务的法定行为。
此种债务承担之行为并不改变债之同一性本质，而仅仅导致第三人接纳该项债务或者以其自身身份加入到原本存在的债权债务法律关系之中，从而转变为新的债务人。
根据广为接受的学理观点，债务承担之所以具有无因性，乃是因为其与原生债权债务之间并无直接关联。
法律依据：
《民法典》第五百五十一条
债务人将债务的全部或者部分转移给第三人的，应当经债权人同意。
债务人或者第三人可以催告债权人在合理期限内予以同意，债权人未作表示的，视为不同意。

[律师回复] 解析：
依据当前最新的司法解释，关于职务侵占罪的立案标准设定为六万元人民币以上（数额达到“较大”程度）以及一百万元人民币以上（数额达到“巨大”程度）。
所谓的职务侵占罪，特指公司、企业或其他组织的成员，借助于其在职务方面所享有的便利条件，将本单位财物擅自据为己有，且涉案数额需达到“较大”程度的违法犯罪行为。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第六条
民事案件的审判权由人民法院行使。
人民法院依照法律规定对民事案件独立进行审判，不受行政机关、社会团体和个人的干涉。
第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。
对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。
符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；
不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；
原告对裁定不服的，可以提起上诉。

[律师回复] 解析：
根据我国刑法中的规定，对于职务侵占罪，其立案标准为侵占财产价值在人民币五千元至一万元以上。
职务侵占罪的实施者只能是公司、企业或其他单位的在职员工。
其行为发生时必须体现出行为人借助职务上的便利条件，擅自将所在单位的财产非法据为己有这一客观事实。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。