解析:
依据法律法规,员工可享受一至三天的婚假待遇。
若员工本人需举办婚礼,须经过所在公司的行政管理部门的批准后,方能获得相应天数的婚假。
在确有需要的情况下,单位也将酌情考虑延长假期。
同时,对于那些因两地分居而需往返奔波的新人,单位还会根据实际路途的远近适当额外批准部分路程假。
值得注意的是,所有要求结婚的男女双方都必须亲自前往当地的婚姻登记机关进行结婚登记手续的办理。
法律依据:
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
第二条
职工结婚时双方不在一地工作的;
职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。