律图审稿专业委员会3轮严审

工作10年公司能随意辞退吗

4.1w浏览 匿名 2024-05-15 河北廊坊
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律师解答 共1条
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    解析:
    倘若员工在贵司服务已达十载以上,且在满足特定法定条件下,贵司有权解除与该员工的劳动关系。
    这些法定条件主要包括:
    员工严重违反了贵司的内部规章制度;
    员工因涉嫌违法犯罪行为而被司法机关依法追究法律责任;
    以及员工在患有疾病并接受治疗完毕后,无法胜任其原先所担任的职务或者贵司为其重新安排的其他岗位工作等情况。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
    劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    第四十条
    有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
    (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
    (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
    (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
    全文
    6 05-15
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退休后工作可以随时辞退不
退休后再进行工作的话是可以随时辞退的,退休后再进行工作,指达到退休年龄或者是超过退休年龄的人员再i进行工作。此时用人单位需要和劳动者签订劳务合同。此时如果被辞退的话,不能够按照《劳动合同法》的规定来获得补偿。
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劳动纠纷
北京辞职没有离职证明社保怎么转回老家单位
[律师回复] 解析:
无需提交离职证明,亦可实现社会保障保险(俗称“五险”)的成功迁移。
具体流程如下所述:
首先,劳动者需在转入地找到工作,并开始正常缴纳社保;
其次,由员工自身或所在用人企业向当地的社保经办服务中心递交书面申请,内容为《基本养老保险和基本医疗保险关系转移接续申请表》,用以申请办理养老保险和医疗保险的转移手续,同时提交原参保地区出具的相关确认文件以供核对;
第三步,对于申请资料审核通过者,由转入手社保经办服务机构向原参保地社保经办服务机构发出《基本养老保险、医疗保险关系转移接续联系函》;
最后,当原参保地社保经办服务机构收到上述函件之后,将会按规定履行将基本养老保险和医疗保险关系进行转入的职责,并将资金按照相应制度进行转移的过程中,向转入地社保经办服务机构提交包含基本信息的《基本养老保险、医疗保险关系转移接续信息表》。
而待资金成功流转到位后,转入地的社保经办服务机构会根据此信息表来继续接续养老保险和医疗保险关系以及个人账户管理事宜,并且将所有办事流程的最终结果告知用人单位或该名员工本人。
法律依据:
《社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
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试用期可以随意辞退吗?
试用期间真的就可以随便开除员工么,其实,用人单位如果在试用期开除员工是要提供相关不称职的证明的,不是随便就能开除员工的,如果不能提供相应的证明,也是要支付试用期的员工相应的赔偿的,否则试用期的员工也是可以到相关部门进行申述的。
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劳动纠纷
使用盗版软件制作的产品受保护吗
[律师回复] 解析:
在法律层面上,使用未经授权验证和认可的伪造、盗印软件行为被视为严重侵犯著作权益的侵权行为。
根据相关法律规定,如果上述行为违背了知识产权法的基本精神与要求,侵犯他人的著作权,通常会受到严格的制裁,包括但不限于判刑期最低为3年以下,拘役或罚金等处罚;
而针对违规盈利数额较大并拥有其他严重情节的情况,则需承担起3年以上7年以下的有期徒刑以及附加的罚金责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百一十七条
以营利为目的,有下列侵犯著作权或者与著作权有关的权利的情形之一,违法所得数额较大或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑,并处或者单处罚金;违法所得数额巨大或者有其他特别严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)未经著作权人许可,复制发行、通过信息网络向公众传播其文字作品、音乐、美术、视听作品、计算机软件及法律、行政法规规定的其他作品的;
(二)出版他人享有专有出版权的图书的;
(三)未经录音录像制作者许可,复制发行、通过信息网络向公众传播其制作的录音录像的;
(四)未经表演者许可,复制发行录有其表演的录音录像制品,或者通过信息网络向公众传播其表演的。
盗窃罪15岁10万怎么量刑
[律师回复] 解析:
1、对于年仅十五周岁的人群实施盗窃行为,情节轻微者将面临罚款以及行政拘留的处罚,然而却无需承担刑事责任。
若盗窃行为情节严重则有可能被判定为犯罪行为,届时,司法机关有权责令其父母或监护人对其进行严厉管教。
2、依据现行相关法律法规,凡年满十六周岁的自然人犯下罪行,就应依法追究其刑事责任。
一般而言,对于盗窃罪的立案门槛设定在了一千元人民币的标准之上,这是根据相关法律规定所确立的:
盗窃公私财物价值达到了一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
各省级、自治区、直辖市的高级人民法院、人民检察院可根据本地的经济发展水平,同时兼顾社会治安状况,在上述规定的数额范围内,确定本地区实际执行的具体数额标准,并上报最高人民法院、最高人民检察院审批。
在跨地区运行的公共交通工具上实施盗窃行为,由于盗窃地点难以查证,因此对于盗窃数额是否达到了“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”,应当根据受理案件所在的省级、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院所确定的有关数额标准来予以认定。
对于盗窃毒品等违禁物品的行为,应当依照盗窃罪的相关规定进行处理,并根据情节轻重程度量刑。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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公司无法随意辞退员工吗?
公司不得随意辞退员工,这在我国劳动法中有明确的规定的,对于公司随意辞退员工的行为是违反劳动法的相关规定的,对于劳动者应当支付双倍的经济补偿金,具体情况应当结合实际来处理。
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劳动纠纷
非国家工作人员受贿罪180万判刑多少
[律师回复] 解析:
关于非国企职员因涉嫌受贿罪而可能面临的法律制裁,相关法律规定可大致分为以下几个层次:
首先,对于受贿金额较小的案件,法院将会判处涉案人员三年以下有期徒刑或拘役,同时还会附加罚金的惩罚;
其次,若受贿金额达到巨大程度,或者存在其他严重情节,那么涉案人员将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金的责任;
最后,如果受贿金额特别巨大,或者存在其他特别严重的情节,那么涉案人员将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,并且仍需承担罚金的责任。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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试用期能否随意辞退员工?
公司在试用期的时候是不能够进行辞退员工的。除非是员工在违反了公司的相关规章制度的时候,才能够对员工进行开除。针对于在试用期进行开除员工的话,还是需要将员工所应得的相关工资进行支付。
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劳动纠纷
深圳职务侵占罪律师起什么作用
[律师回复] 解析:
在判断是否涉及构成职务侵占犯罪的案例中,并非强制要求必须聘请律师。
此项事务是否需要寻求律师协助应完全由当事人自行决定。
然而,对于选择寻求律师帮助的当事人来说,确实存在诸多优势。
其中,最重要的是律师因其对司法程序、证据法则和现行法律规范的深入了解,能够有效地填补当事人在法律知识方面的空白。
其次,律师凭借其所在律师事务所的介绍信及委托人的授权委托书,有权向相关单位或个人进行访问、调查取证,以获取与案件相关的关键证据资料。
此外,律师还能为当事人提供富有建设性的建议,全力维护当事人的合法权益。
根据我国刑法典第二百七十一条之规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
而对于国有公司、企业或者其他国有单位中的从事公务的人员以及国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员,若有上述违法行为,则需按照相关规定接受相应的刑事处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
山东即墨挪用资金罪律师起什么作用
[律师回复] 解析:
在刑事案件中,寻求律师的协助来理解案情和相关法律法规是至关重要的一环。
受托的律师能够提供全面的法律咨询服务,包括代理罪犯的申诉、控告等事项。
根据国家法律规定,律师有权在犯罪嫌疑人首次接受侦查机关询问或者面临强制性措施实施之时,向其提供法律咨询。
然而,由于犯罪嫌疑人所处的特殊身份和地位以及对法律知识的匮乏,他们往往因为不懂法而无法有效地维护自身的合法权益。
因此,当犯罪嫌疑人被捕之后,其亲属应尽快为其聘请律师,以便获得律师的及时咨询,使犯罪嫌疑人能够更加明确自己的处境。
其次,律师还能代表犯罪嫌疑人申请取保候审,或者请求解除或变更强制措施。
在犯罪嫌疑人被捕之后,侦查人员为了尽快破案,可能并未完全遵循法律程序,这就导致了一些损害犯罪嫌疑人合法权益,甚至严重侵犯其人身权利的情况出现。
对于这些问题,犯罪嫌疑人往往束手无策,不知如何应对。
但如果有刑事辩护律师的介入,律师便可代表犯罪嫌疑人提出申诉、控告,并对办案人员的审讯过程进行实时监督,以确保犯罪嫌疑人的合法权益得到充分保障。
此外,如遇刑事拘留,在执法人员依法履行职务的前提下,犯罪嫌疑人及其家属应积极配合。
如果家属对行为人案件的进展感到担忧,可以委托专业的刑事辩护律师提供援助,律师将有机会与犯罪嫌疑人见面,以便能够最及时地收集有利于行为人的证据,切实保障行为人的合法权益。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十八条
【侦查期间辩护律师的权利】辩护律师在侦查期间可以为犯罪嫌疑人提供法律帮助;代理申诉、控告;申请变更强制措施;向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名和案件有关情况,提出意见。
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用人单位随意辞退员工吗?
用人单位显然是不可以随意辞退员工的,这在我国法律上有明确的规定,对于用人单位与员工建立了劳务合作关系的,双方都应当严格遵守相关条款和规定,不得随意解除双方的劳动关系和合同。
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劳动纠纷
10克毒品该怎么判刑
[律师回复] 解析:
在我国的刑法体系中,对于毒品犯罪行为,以下五种情况下可对罪犯判处死刑:
1.走私、贩卖、运输、制造鸦片一千克以上及海洛因或甲基苯丙胺五十克以上,或其他任何涉及毒品数量较大的行为;
2.作为毒品交易的中坚力量和组织者,如走私、贩卖、运输、制造毒品集团的首要分子;
3.采取武装形式用于掩护走私、贩卖、运输、制造毒品等违法活动;
4.针对负责检查、拘留、逮捕的执法人员实施暴力抗拒,且情节严重恶劣;
5.参加有组织的国际贩毒团伙,从事跨国的毒品贸易活动。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百四十七条
【走私、贩卖、运输、制造毒品罪】走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。
走私、贩卖、运输、制造毒品,有下列情形之一的,处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产:
(一)走私、贩卖、运输、制造鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙*五十克以上或者其他毒品数量大的;
(二)走私、贩卖、运输、制造毒品集团的首要分子;
(三)武装掩护走私、贩卖、运输、制造毒品的;
(四)以暴力抗拒检查、拘留、逮捕,情节严重的;
(五)参与有组织的国际贩毒活动的。
走私、贩卖、运输、制造鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或者甲基苯丙*十克以上不满五十克或者其他毒品数量较大的,处七年以上有期徒刑,并处罚金。
走私、贩卖、运输、制造鸦片不满二百克、海洛因或者甲基苯丙*不满十克或者其他少量毒品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
单位犯第二款、第三款、第四款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照各该款的规定处罚。
利用、教唆未成年人走私、贩卖、运输、制造毒品,或者向未成年人出售毒品的,从重处罚。
对多次走私、贩卖、运输、制造毒品,未经处理的,毒品数量累计计算。
团伙盗窃罪10万判几年
[律师回复] 解析:
根据中华人民共和国刑法,对于犯下盗窃罪的罪犯,可处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并予以单独或合并罚款的惩罚。
关于盗窃罪的具体量刑标准,首先,若犯罪者盗窃数额较小,则将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制,以及罚款的刑事制裁;
其次,如果盗窃数额巨大,则需判处三至十年不等的有期徒刑,并同时受罚金额;
最后,倘若盗窃数额达到无比巨大,乃至盗窃目标属于国家重要文物,那么,罪犯便可能会被判决有期徒刑十年以上,甚至无期徒刑,并同时处以罚款或没收个人全部财产。
所谓盗窃罪,既是指在非法占有他人财物为宗旨的情况下,通过各种手段盗窃公私财物数额较大、频繁进行盗窃、入室盗窃、携带武器进行盗窃、秘密扒窃等违法行为。
值得注意的是,盗窃罪只能由主观上的故意构成,即行为人必须明确意识到自己所窃取的是他人合法拥有的财物。
然而,如果行为人误以为某物品属于自己所有或占有,从而将其取回,这种情况并不构成盗窃罪。
然而,我们不能简单地认为,只要行为人误以为某物品是遗忘物,就意味着他没有实施盗窃的意图。
因为他人对财物的“占有”是一个规范性的概念,只要行为人能够认识到被法官判定为他人占有的前提事实,就应该认为该行为人已经具备了盗窃罪的认知条件。
举例来说,即便行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是遗忘物而将其取走,也应当认定其具有盗窃罪的主观故意。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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