签了合同三天无顾被辞退了，公司给的理由是上一个在这个岗位的人要回来了怎么办

[律师回复] 就是你那个公司没给你交社保？那你就别犹豫了赶紧去劳动仲裁申请赔偿。不过这个事情，你也可以让他们公司给你把没交的社保都补上，说不定还能拿到因为没交社保导致的损失赔偿。记住，给你交社保这可是公司的法律责任，要是他们不听话，就是侵犯了你的合法权益。

[律师回复] 如果借条无效的话，那可能有各种各样的原因。两边的人都故意勾结在一起，然后伤害到了国家，集体，或者是别人的利益。还有就是看上去很正规的样子，其实是做些见不得光的事儿，比如说涉及到赌博，贩卖毒品之类的违法行为的借款。另外，如果借条违背了法律、行政法规上明文规定的东西，比如说借款利息超过了法律规定的最高限度，那么这个借条也是不能生效的。

[律师回复] 可以，以孩子的名义起诉对方支付抚养费。稍后我助理会联系您，给您详细解答，

[律师回复] 可以未签订劳动合同要求补偿

[律师回复] 你好，可以申请劳动仲裁

[律师回复] 您好，具体情况是需要沟通

[律师回复] 是已经被起诉了吗是已经被起诉了吗

[律师回复] 可以试试的 你这边要看是好久开始没签的

[律师回复] ?土地承包合同的效力主要取决于合同内容是否违反法律法规，以及合同双方是否遵循了法律规定的程序?。有诉求，可以留个联系的方式

[律师回复] 您好 ，建议通过法律途径维权

[律师回复] 看公司有没有跟你签劳动合同，并且你在单位上了多久的班

[律师回复] 建议考量是否涉及他人隐私。

[律师回复] 你好，可以找学校班主任教育局帮忙处理

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q

[律师回复] 你好，试用期被辞退可以提供咨询帮助

[律师回复] 你好。自己申请离职很难主张赔偿

[律师回复] 你好，有没有人员伤亡？

[律师回复] 受伤如何可以去帮助你的啊

[律师回复] 你好有什么法律问题为你解答