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没有劳动合同还扣工资怎么办?
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没有劳动合同扣工资怎么算？
直接向劳动监察部门进行投诉。没有和劳动者在劳动关系建立起的一个月之内签订劳动合同，就算违法，如果还在此基础上克扣劳动者的工资，更是侵犯劳动者权益的行为，劳动者可以直接到劳动监察部门进行投诉，要求用人单位进行赔偿。
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劳动纠纷
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没签劳动合同扣工资怎么办？
没签劳动合同扣工资可以申请劳动仲裁，但是前提职员必须要提交自己确实与单位存在劳动关系，并且克扣工资的事实确实存在。对于没有签署劳动合同的事实劳动关系，通常是难以确定与单位存在劳动关系的，故此即使发生工资被扣除，也不一定可以得到救济。
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劳动纠纷小车买给乙方，没减压也没过户，乙方又卖给了丙方，丙方不想过户把甲方的减压单据扣主，说是丢失了，车还在甲方的名下
[律师回复] 您好！有没有签订书面合同？
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没签劳动合同急辞工扣多少工资？
没签劳动合同急辞工是不会扣工资的，只要劳动者付出了劳动力，用人单位就没有权利扣克劳动者的工资，如果用人单位不履行自己的义务，那么是可以让用人单位承担起相应的补偿。
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劳动纠纷提没签劳动合同老板扣一半的工资怎么办
[律师回复] 感谢在平台咨询，我们是汕头执业律师，有什么法律问题均可以免费咨询我
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快速解决“劳动纠纷”问题
我们在学校食堂承包档口，口头说不干给退，31号签的，2号说不干了就不给退了，说是扣1万5才让我们走，进学校的时候骗我们说档口全满的，进了设备发现20个档口就三家干的，根本不赚钱一直赔，不想干了，这个2万能全额退掉吗？
[律师回复] 也要看看你的合同内容，聊天记录怎么沟通的？
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没签劳动合同旷工可以扣工资吗？
没签劳动合同旷工是不可以扣工资的，劳动合同法中明确规定了用人单位不得克扣劳动者的工资，对于没有签订劳动合同的情况下，用人单位还需要支付双倍工资待遇进行赔偿处理，具体情况结合实际而定。
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劳动纠纷小超市发工资扣我300
[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下如果协商未果的，可以向当地劳动监察部门投诉处理或拨打12333咨询处理
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快速解决“劳动纠纷”问题
想问一下 ，我是大学生应届生出来单位实习，已经签了劳动合同，但是劳动合同应该是甲乙双方都有，但是我签完，并没有给我这个合同，并且试用期2个月，第三个月转正，从签订合同开始，我已经做了四个半月，发现公司并没有给我缴纳社保，工资条明显都是没有扣除我个人应缴纳部分，这说明公司也没用给我缴，这个合法吗
[律师回复] 首先签完劳动合同没有给一份给你是不对的，其次就算是试用期，单位也应给您缴纳社保
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没签劳动合同就能克扣工资吗
劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付劳动者拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始，最多11个月、加班工资等;从劳动者离职开始算，劳动仲裁时效为一年。
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劳动纠纷诈骗立案前退赃诈骗数额是否扣除
[律师回复] 当你遇到诈骗案时，在警方立案前把盗走的钱还回去，警察通常会考虑把这个数额算进去。因为诈骗犯的金额大小直接关系到他们应该受到怎样的处罚和判多久。所以你在发现自己被骗后立马还钱，就意味着你愿意承认错误，这样也能让受害者觉得你还是有点良知的。这种行为在法院审判过程中，法官会慎重考虑。可能最后定你的罪行的时候，还钱这个事会帮到你。
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