劳动仲裁败诉了还可以申请工伤吗

别担心，劳动仲裁输了也不影响你申请工伤。因为工伤认定是有它自己的流程跟标准的。只要你满足了那些工伤认定需要的情况，比如说在上班期间、在单位里头，因为工作原因受到了意外伤害之类的，那么，就算你在劳动仲裁上败给了公司，也是依然可以去申请工伤认定的。

解析：
劳动仲裁裁决败北未必对提出工伤鉴定的过程产生直接的影响。在实际操作中，工伤鉴定有着独自且明确的流程与评价准则。若您确信自身符合工伤鉴定的各项要求，如在规定的工作时间内、在特定的工作场所之内，由于执行职务而遭受的事故所引发的身体伤害等等，那么哪怕在劳动仲裁的结果中败下阵来，亦可照例提出工伤鉴定的请求。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。