通常来讲,判定工人受伤的赔偿责任主体需依据具体情形。
倘若装修公司依规将工程分包给具备资质的单位,一旦工人受伤,一般来说,承担工伤保险责任的便是那分包单位。这就好比装修公司把活儿放心地交给了有资质的“专业伙伴”,出了事自然由他们来负责。
然而,要是装修公司违法将工程分包给那些不具备用工主体资格的组织或者自然人,当工人受伤时,装修公司就得扛起工伤保险责任的担子。这就像是装修公司违反了规则,就得为自己的错误行为买单。
另外,要是工人自身存在过错,那在一定程度上可能会使赔偿责任方的赔偿数额有所减少。就好像工人自己不小心导致了受伤,那他自己也要承担一部分责任,赔偿方的负担也就相应减轻了些。总之,确定最终的赔偿责任主体得综合考量各方之间的合同约定、分包是否合法以及工人受伤的具体缘由等诸多因素,这样才能做到公平合理地处理工人受伤的赔偿事宜。