我在这家公司干了不到两个月。公司违法辞退。没有签合同。我想问一下我能获得多少的赔偿金？

[律师回复] 您好，可以向单位主张违法解除劳动合同的经济赔偿金，具体金额可以与我电话联系详细沟通

[律师回复] 您好，看你朋友是否负事故的主要责任或全部责任

[律师回复] 您好，建议您保留证据起诉至人民法院解决处理。

[律师回复] 你好，很高兴回答你的法律问题

[律师回复] 在自家的门上，对外贴诽谤名誉权邻居在在家门上张贴侵害邻居名誉权以及威吓内容的纸条违法

[律师回复] 挂失后的身份证虽然芯片信息仍可被读取，但在公安系统中已标记为失效，正规场合下无法使用。为避免风险，建议不要使用已挂失的身份证。

[律师回复] 如若公司在员工怀孕期间解雇其职务，则此举无疑构成了对劳动合同的非法解除，根据我国《劳动合同法》的相关规定，企业必须承担相应的法律责任，即需按照该法规的要求向被解雇的孕妇支付赔偿金。关于赔偿金的具体计算方法，我们可以参照以下公式进行推算：赔偿金=经济补偿标准×2。其中，经济补偿标准的计算依据是劳动者在用人单位的服务年限，每满一年就需要向劳动者支付一个月的工资作为补偿。如果劳动者在用人单位的服务年限超过六个月但不足一年，那么就将这一年视为一整年来计算；而对于服务年限低于六个月的情况，则只需向劳动者支付半个月的工资作为补偿。因此，当公司决定解雇怀孕女职工时，所应支付的赔偿金额一般为服务年限乘以二后再乘以月工资。

[律师回复] 您好，老板无缘无故辞退员工，这种属于违法了

[律师回复] 我想质询一下，就是开棋牌室的老板收取打麻将的人

[律师回复] 你好，可以先双方协商沟通，不行可以诉讼调解

[律师回复] 您好，这种行为是违法的

[律师回复] 如果合同中约定了违约金，按照约定承担责任。但是，约定的违约金低于或者过分高于造成的损失，可以请求增加或适当减少。约定的违约金超过造成损失的30%的，可以认定为过分高于造成的损失。如果没约定违约金，给对方造成了多少损失就赔偿多少，包括合同履行后可以获得的利益。

[律师回复] 您好 请问您的问题得到解决了嘛

[律师回复] 你好一般不得超过30％但具体得看下合同详细情况点头像可以电给你具体研究一下，

[律师回复] 晚为什么育苗呢？买卖什么疫苗啊？

[律师回复] 您好 请问您的问题得到解决了嘛

[律师回复] 违法，没有人能强制他人劳动。

[律师回复] 您好 请问您的问题得到解决了嘛

[律师回复] 根据《中华人民共和国反电信网络诈骗法》第46条的规定，电信网络诈骗的被害人可以要求诈骗分子或者为电信网络诈骗提供帮助的违法犯罪人员承担民事赔偿责任。即便卡主被判刑，被害人仍然可以通过民事诉讼途径向卡主追偿损失。因此，在判决书第二条对违法所得依法追缴的情况下，被害人依然可以对卡主提起民事诉讼，要求赔偿因诈骗行为造成的损失。

[律师回复] 你好合同内容可以发一下吗