公司新搬到一个开发区里面了，那里新买了办公楼，一般情况清洁工作比较小，就打算直接找一名清洁工，不用向以前一样包给外面的公司做，单位清洁工聘用合同怎么写？

[律师回复] 解析：
在遇到相关问题时，首要步骤应是进行协商解决，若无法达成共识，便可收集相关证据以备维权之需。
至于具体赔偿金额应依照孩子受伤程度的实际情况来确定。
对于人身伤害事件，受害者有权要求赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗及康复所必需的合理费用，同时也包括因误工导致的收入损失。
如果造成了残疾，还需要额外赔偿辅助器具费与残疾赔偿金。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条
受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

[律师回复] 解析：
在清算组全面梳理、盘点并确认公司财务状况，编制出完整的资产负债表及财产清单之后，若发现公司现有财产并不足以覆盖其负债额，则必须依据相关法律规定向当地人民法院递交破产宣告申请，申请宣告破产。
待得到人民法院裁定批准破产后，清算组需将公司清算事宜全权移交给人民法院负责处理。
在此过程中，可以主张在破产清算环节中优先支付员工赔偿金。
然而，若公司破产后剩余的资产无力承担拖欠的员工工资，那么只能按照负债额的多寡来确定分配比例，先满足负债较高者的需求，然后再按比例分配剩余部分。
需要注意的是，有限责任公司的法定代表人并不承担额外的责任。
但是，如果能够证明法人代表同时也是公司股东，且存在恶意混淆公司资产与个人资产，或通过设立其他企业转移公司财产的行为，那么可以请求以法人代表作为股东的个人财产进行偿还。
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务之后，应按照以下顺序依次进行清偿：
首先，支付破产人所欠员工的工资、医疗费、伤残补助金、抚恤费用，以及应当划入员工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给员工的补偿金；
其次，支付破产人所欠的除上述款项之外的社会保险费用和所欠税款；
最后，清偿普通破产债权。
若破产财产无法完全清偿同一顺序的清偿要求，则应按照比例进行分配。
此外，破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资应按照该企业全体员工的平均工资计算。
公司破产清算的具体流程如下：
首先由人民法院依据相关法律规定宣布公司进入破产程序；
其次，向债权人发出通知并予以公示；
第三，债权人可申报自身债权；
第四，债权人会议对管理人拟定的破产财产变价方案进行讨论；
第五，方案通过后执行实施；
最后，按照法律规定，完成债务清偿工作。
法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

[律师回复] 解析：
关于继承遗产方面的遗嘱书写规范如下：
首先，于篇头部分：
（1）明确标示“遗嘱”或者“某某某遗嘱”之标题；
（2）详述遗嘱订立者的个人基础信息以及相关背景资料。
其次，正文部分应当包含以下内容：
（1）详细阐述遗嘱订立者之所以订立此遗嘱的缘由与动机；
（2）明确列出遗嘱订立者所拥有的全部财产种类、数量及其具体所在位置；
（3）明确表达遗嘱订立者对于其遗产的处置意愿与安排；
（4）明确指出所订立遗嘱的副本份数；
（5）明确注明订立遗嘱的具体时间与地点；
（6）如有其他需特别说明的事项，亦应在此处予以明确表述。
最后，在篇尾部分，应当分别由遗嘱订立者、见证人、代书人等相关人员进行签名或盖章确认，同时还须注明遗嘱的生效日期。
值得注意的是，遗嘱的形式多种多样，包括但不限于自书遗嘱、代书遗嘱、打印遗嘱、录音录像遗嘱、公证遗嘱以及口头遗嘱等。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百三十四条
自书遗嘱由遗嘱人亲笔书写，签名，注明年、月、日。
《中华人民共和国民法典》第一千一百三十五条
代书遗嘱应当有两个以上见证人在场见证，由其中一人代书，并由遗嘱人、代书人和其他见证人签名，注明年、月、日。

[律师回复] 解析：
众所周知，通常情况下，临时工的工作期限并不纳入其职业生涯中的工龄计算范畴。
然而，在某些特定情境中，临时工所经历的劳动历程是能够被认证并折算成工作年数的。
例如，对于行政机构及公共事业单位或是国家级别的机关部门而言，一旦临时工被正式录用，那么他们在此前作为此单位短期劳动者的这段时间便可被计入到其工作年限之中。
这种制度设计无疑具有积极意义，它能够激励临时工努力工作，以期获得正式员工的身份。
因为，他们在临时工岗位上积累的丰富经验与专业技能都是极其珍贵的财富。
如此一来，他们将不仅仅拥有强烈的归属感，同时也能够为所在单位创造出更为显著的价值。
因此，广大临时工朋友们，请不要气馁，继续努力，你们的未来充满无限可能！
法律依据：
《劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条
一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。
在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。

[律师回复] 解析：
按照现行的法律条文，所有公司在其清算阶段，均需提前向债权人发送相应的通知。
具体而言，一旦公司解散的特定原因出现之后，该公司应当自事件发生之日起的15个工作日之内，迅速组建并投入运作清算团队，展开对公司事务的清算工作。
在此过程中，清算团队将全面履行通知债权人和发布公告等重要职能。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百八十三条
公司因本法第一百八十条第（一）项、第（二）项、第（四）项、第（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。
有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。
逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。
人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。
《中华人民共和国公司法》第一百八十八条
公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会、股东大会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。

[律师回复] 解析：
在企业破产程序中，面临的各项债务责任将依照以下特定顺序依次履行：
1.首先需要确保偿还完所有的破产费用及共益债务。
2.其次是针对破产经营者拖欠员工的薪资、福利保障（如医疗、伤残补助等），及职工个人账户内的相关基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规明确规定必须支付给员工的补偿金。
3.接下来是破产经营者欠缴的除上述第二点中所述之外的社会保险费用，以及其所拖欠的税款。
4.最后，才轮到处理普通破产债权。
法律依据：
《破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

[律师回复] 解析：
关于处理债权债务问题的有效策略：
首先，应当按照时间顺序并按步骤逐步进行清晰化的处理，对于每笔交易，我们可以选择完成全额清算或者分阶段逐笔清算的方式；
其次，我们可以采取将某个特定时期内的所有交易进行汇总分析的方法，进而得出多头头寸或空头头寸的净额清算结果；
再次，我们也可以针对交易双方之间达成的全部交易的余额展开轧差操作，然后根据轧差后得到的净额，由交易双方进行交割清算的工作；
最后，我们还可以考虑以结算参与人为单位，针对他们所达成的所有交易的应收应付情况进行清算。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百八十五条
清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。
债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。
债权人申报债权，应当说明债权的有关事项，并提供证明材料。
清算组应当对债权进行登记。
在申报债权期间，清算组不得对债权人进行清偿。
《中华人民共和国企业破产法》第四十五条
人民法院受理破产申请后，应当确定债权人申报债权的期限。
债权申报期限自人民法院发布受理破产申请公告之日起计算，最短不得少于三十日，最长不得超过三个月。

[律师回复] 解析：
一、货币赔偿方式便捷高效，然存在货币贬值的潜在风险货币赔偿方式的优势在于其简便易行的操作流程，能够一次性解决被拆迁人面临的问题，使他们能够自主规划资金的使用方向。
因此，对于已经拥有理想住所的被拆迁人而言，领取现金或许更为便利。
由于房地产市场并非必需品，加之每月还有购房贷款需偿还，此时选择获得现金补偿将显得更为适宜。
这样既可缓解贷款压力，又能进行适当的投资以筹划未来的生活。
然而，现金补偿亦存在一定的弊端，如房屋转化为货币形式后可能出现的相对贬值现象，以及因无法合理运用资金而导致的过度消费等问题。
当前，房价和物价上涨速度较快，如果被拆迁人在收到款项后才开始寻找合适的房产，很可能会发现难以购买到同等面积的房屋。
二、产权置换方式有助于解决居住需求，但后期可能引发诸多纠纷房屋作为不动产具有较大的增值潜力，特别是在近年来经济快速发展的背景下，因此对于选择房屋补偿的被拆迁人而言，这无疑是一种投资行为。
倘若被拆迁人所在的城市等级较高，那么将房屋视为一项投资资产，无论是自住还是日后出租均具有相当的价值。
然而，选择房屋补偿也存在一些潜在的问题。
例如，许多地区采取“先拆迁后建设”的策略，在拆迁过程中缺乏完善的安置计划，从而导致安置房未能及时交付给被拆迁人。
此外，安置房的产权及质量保障问题也是不容忽视的重要因素，许多被拆迁人对此并不了解。
法律依据：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
（一）被征收房屋价值的补偿；
（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；
（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十九条
对被征收房屋价值的补偿，不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。
被征收房屋的价值，由具有相应资质的房地产价格评估机构按照房屋征收评估办法评估确定。
对评估确定的被征收房屋价值有异议的，可以向房地产价格评估机构申请复核评估。
对复核结果有异议的，可以向房地产价格评估专家委员会申请鉴定。
房屋征收评估办法由国务院住房城乡建设主管部门制定，制定过程中，应当向社会公开征求意见。

[律师回复] 解析：
1、成立条件上的显著差异在于，诺成性合同主要依赖于双方合意的达成作为其成立要件，而实践性合同除了需要双方达成合意外，还须实际交付标的物或者完成其他给付义务才能够得以正式成立并生效。
具体来说，诺成性合同自当事人意思表示达成一致之时起，即可宣告合同正式成立；
然而，对于实践性合同而言，仅仅达成合意并不足以使合同成立，还需要在当事人实际交付标的物或者完成其他给付义务后，合同方能正式成立并生效。
因此，在诺成性合同中，交付标的物或者完成其他给付义务属于当事人的合同义务，若违反此项义务将导致违约责任的产生；
而在实践性合同中，交付标的物或者完成其他给付义务仅属先合同义务范畴，若违反此项义务将不会引发违约责任，但可能会被视为缔约过失责任。
2、在合同成立与生效的时间节点上，诺成性合同自双方当事人意思表示达成一致（即达成合意）之际起，合同即告成立；
而实践性合同只有在当事人意见达成一致并且履行了交付标的物义务后，合同方可正式成立。
3、关于责任方面的区分，对于诺成性合同来说，交付标的物或者完成其他给付义务属于当事人的给付义务，一旦违反此项义务，便会触发违约责任的承担；
反之，在实践性合同中，交付标底物或者完成其他给付义务并非当事人的给付义务，而是先合同义务。
如果违反这种义务，虽然不负违约责任，但有可能被认定为缔约过失责任。
法律依据：
《民法典》第五百零二条
依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。
未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。
应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。
依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

[律师回复] 解析：
薪资差异显著：
劳务派遣员工的薪酬通常依赖于所在部门的内部运营经费支付，因此其工资水平整体偏低；
而正式员工的薪酬则是由国家财政全额负担并保持相对稳定，且收入水平明显高于前者，
此外，他们在退休以后还能享受到较为优厚的福利待遇。
法律依据：
《劳动合同法》第十二条
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

[律师回复] 解析：
近年来，关于农村地区老房子拆毁的政策已然出台并实施，其具体内容如下所示：
首先，针对那些无人认领的房屋，当前许多农村地区的住宅因家庭成员离世或户口迁移等原因，导致这些房屋无法找到合法的主人，或者是房屋的主人及其继承人已故且户口注销，此类房屋将被视为农村集体组织的财产，在进行农村旧房整治时，将被无偿地拆除。
其次，对于那些濒临倒塌的危险房屋，农村危房的整治工作主要分为两大类别：
一种是按照规划档位，对被拆迁房屋的住户按照其人口数量给予每月的补贴；
另一种则是奖励性补偿费用，该费用由当地人民政府依据本地区的实际状况及国家相关法律法规来加以明确规定和确立。
法律依据：
《农村宅基地管理办法》第十六条
为乡（镇）村公共设施和公益事业建设或者实施城市、集镇和村庄规划进行旧城、旧镇、旧村改造，经依法批准收回土地使用权的，对土地使用权人给予适当补偿；
地上建筑物，可根据其实际情况予以合理补偿。

[律师回复] 解析：
通常情况下，直销员工士皆由各直销企业直接选拔聘用，且需具备相应资质方可正式任职，此乃与寻常企业的招聘流程并无二致之处。
他们所采用的营销模式主要为直接面对消费者，进行售卖活动。
然而在传销组织中，其成员的收入往往依赖于不断发展新成员，即所谓的“拉人头”策略。
在加入此类团体前，通常会要求参与者支付高昂的入会费用。
若您选择加入某家直销机构，通常会接受到关于该公司产品特性或相关规章制度等方面的全面培训；
相较之下，传销组织则鲜少传授实际有用的知识，仅专注于对参与者进行思想灌输，反复强调“一夜暴富”的观念。
法律依据：
《直销管理条例》第三条
本条例所称直销，是指直销企业招募直销员，由直销员在固定营业场所之外直接向最终消费者（以下简称消费者）推销产品的经销方式。
《禁止传销条例》第二条
本条例所称传销，是指组织者或者经营者发展人员，通过对被发展人员以其直接或者间接发展的人员数量或者销售业绩为依据计算和给付报酬，或者要求被发展人员以交纳一定费用为条件取得加入资格等方式牟取非法利益，扰乱经济秩序，影响社会稳定的行为。

[律师回复] 解析：
借款借据在本质上属于合同的范畴。
合同，即当事人或是相关当事方为了建立、变更以及终止彼此间的民事法律关系而达成的明确规定。
依照法定程序订立的合同，都会受到法律的充分保护。
广义上的合同，更是涵盖了所有法律领域中关于确立权利与义务关系的各类协议。
然而，狭义层面上的合同则特指那些民事合同。
在最狭义的定义中，合同只限于民事合同中的债权合同这一类别。
法律依据：
《民法典》第五百零二条
依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。
依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

[律师回复] 解析：
首先从设定目的层面来看，前述之法律制度主要是为应对涉及公诉案件的犯罪嫌疑人、被告人以及自诉案件中的被告所设计和建立的，而后继之规定则主要面向自诉人、受害者以及附带民事诉讼的相关当事人。
其次，在进入刑事诉讼程序方面，辩护律师与诉讼代理人的途径也有所区别。
前者除了基于委托人的委托之外，还可经由法院的指派得以参与诉讼；
然而，诉讼代理人的介入，则必须得到其代理对象的正式授权。
法律依据：
《刑法》第三百零六条
在刑事诉讼中，辩护人、诉讼代理人毁灭、伪造证据，帮助当事人毁灭、伪造证据，威胁、引诱证人违背事实改变证言或者作伪证的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。辩护人、诉讼代理人提供、出示、引用的证人证言或者其他证据失实，不是有意伪造的，不属于伪造证据。

[律师回复] 解析：
关于代位继承的具体操作步骤如下所述：
首先，当继承人处于同一行政区域内（如市或县级范围）时，仅需携带个人户口簿、身份证以及当地公安机关出具的户籍证明便可依法享有继承权利；
然而，若继承人分布于不相邻的行政区域（如市或县级范围以外），除需携带前文提到的各项证件之外，还须额外提交经法定公证机构认证的户籍证明以满足法律要求；
另外需要注意的是，无论是何种情况下为未成年的代位继承人，均应由其合法监护人提供监护人证明文件（由当地公安机关出具），而对于跨行政区域的情况，则需提交经法定公证机构认证的监护人证明文件方能使监护人得以行使继承权。
法律依据：
《民法典》第一千一百二十八条
被继承人的子女先于被继承人死亡的，由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承。
被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的，由被继承人的兄弟姐妹的子女代位继承。
代位继承人一般只能继承被代位继承人有权继承的遗产份额。

[律师回复] 你好，那需看在什么地方使用了。

[律师回复] 我在政府单位劳务派遣签过3次合同了

[律师回复] 你好，你这边具体是什么情况3

[律师回复] 您好，交通肇事罪的立案标准要达到对公私财产产生了重大影响的，您的情节如果比较轻的话，是不属于的，并且您主观上也没有恶意 是不知情的，只需要正常走流程赔偿维修即可

[律师回复] 您好，建议您咨询有关部门人员