今年年末时公司没提前通知裁了十七个同事，说人太多了用不了，解约时答应了给一个月代通知金和半个月赔偿金，但是年后却没有给，想问下代通知金和赔偿金是否都要发放

公司未提前一个月通知而裁员，关于这种情况可参考第八十七条和四十七条决定代通知金和赔偿金是否都要发放　第八十七条　【违反解除或者终止劳动合同的法律责任】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条　【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。