我有个亲戚打官司，要上诉审理裁定的，想知道目前法律上行政诉讼一事不再理裁定书吗？谢谢！

[律师回复] 诉讼离婚案件主要有以下类型：一方重婚、与他人同居等有严重过错；夫妻感情不和分居满二年；一方赌博、吸毒等恶习屡教不改；夫妻性格不合、家庭矛盾致感情破裂无法共同生活。

[律师回复] 离婚协议书需夫妻双方签字。它是夫妻就离婚相关事宜达成一致意见的书面表达，只有双方签字确认，才表明认可和接受协议内容，签字是协议生效的重要条件之一。

[律师回复] 诉讼费一般在原告起诉时就需交纳，不过存在特殊情况，像法院批准的缓交、减交、免交。一审案件里，原告自接到法院预交诉讼费通知次日起7日内交纳；反诉案件在提出反诉次日起7日内交纳。二审案件诉讼费由上诉人提交上诉状时预交。

[律师回复] 企业是否聘请律师参与工伤劳动仲裁受多种因素影响。若案件复杂、涉及金额高或者企业不太熟悉相关法律规定，聘请律师可提供专业法律建议与策略，提高胜诉几率，保障仲裁程序正确进行。不过，若企业对案件很有把握且熟知相关法律流程，也可不聘请律师。

[律师回复] 一般而言，逃逸案件的行政处罚，在案件事实清楚、证据充分时会尽快作出。通常立案后的数月内会有决定，但案件复杂程度、调查进展等因素会影响具体时间。若情节简单且证据确凿，作出决定可能较快；反之则可能耗时更久。

[律师回复] 刑事案件再审一般无明确的固定期限。不过，人民法院依审判监督程序重新审判的案件，需在作出提审、再审决定之日起三个月内审结；若需延长审限，不得超过六个月。

[律师回复] 你好具体情况说明一下电话沟通吧

[律师回复] 对于无固定期限劳动合同中所涉及到的裁员领补助问题，我们常接受的依据为用人单位需要根据员工在企业中的实际服务年限，按每满一整年即算作一个月工资的方式给予相应补偿。倘若其在六个月以上但未满一年时离职，则需将此段时间视作一个完整的年度计算；而若在不足六个月期间辞职，那么雇主就应对其付出半个月的工资作为经济上的补偿。此外，每个月所支付的工资，系指在劳动合同解除或是终止之日起往前推算至过去的十二个月份所获得的平均收入。然而，如果用人单位违反了法律规定的程序和原则进行解约或终止劳动关系，那么应聘者有权要求用人单位以之前提及的经济补偿金标准的双倍来支付相应的赔偿金。

[律师回复] 若您希望能够更为迅速地启动劳动仲裁程序，首先需要做好充分的准备工作，其中包括撰写详细完备的仲裁申请书、提供有效的身份证明文件以及能够证明您与用人单位存在劳动关系的相关证明资料等等。接下来，您需将上述材料递交至具有管辖权的劳动仲裁委员会进行申请。仲裁委员会在收到您的申请之后，将会在规定的期限内对其进行审查并作出是否予以受理的决定。一旦仲裁委员会决定受理此案，便会为您安排具体的开庭日期及时间，届时请务必准时出席庭审，并向仲裁员详细阐述您的主张及其所依据的证据。在此过程中，请务必积极配合仲裁员的工作，清晰明确地表达出您的诉讼请求以及相应的理由。

[律师回复] 进行劳动仲裁的一般性流程包括准备如下几项关键材料：首先，需提交一份详尽的劳动仲裁申请书，其中应明确阐述申请仲裁的具体事项及理由；其次，提供申请人的身份证明文件，如身份证件；第三，需携带能够确凿反映您与用人单位存在雇佣关系的确切证据，例如劳动合同、薪资单据、工作证件等；第四，取得用人单位的经营注册资料；最后，视情况而定，您可能还需提供其他相关联的证据，如涉及到加班费用或解雇事宜的证据等。值得注意的是，申请劳动仲裁是保护个人权益的重要手段，然而务必确保在法律规定的时效范围内提出申请。

[律师回复] 父亲再婚前的房子是其个人财产。父亲去世若没留遗嘱，则按法定继承处理。子女、现任配偶、父亲尚在世的父母都有继承权，通常均等分配遗产。不过，生活特别困难且缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时会得到照顾；对被继承人尽了主要扶养义务或与被继承人共同生活的继承人，分配遗产时可多分；有扶养能力和条件却不尽扶养义务的继承人，分配遗产时应不分或少分。

[律师回复] 若身体受到损害需诉诸法律途径来获得应有的赔偿，其法律规定的诉讼时效期间（追诉期限）将长达三年来维护受害者权益。在此三年时间内，遭受侵害的当事人务必尽可能地积极争取并行使自身权益，向加害方提出索偿请求。需谨慎的一点在于，诉讼时效期间是从受害人明确已知或理应知晓自身权益受到了损害以及责任承担者之日开始计算的。然而，若自权益受损之日起已逾越二十年之久，则人民法院将不再予以保护。但如存在特殊情形，人民法院仍有权依据受害者的书面申请决定是否适度延长诉讼时效期。

[律师回复] 在涉及到劳动争议诉讼的情况下，虽然诉讼时效已经过期，但这并不意味着您完全丧失了获得胜诉的可能性。在处理这类事务时，法院将会审慎评估各个方面的因素，以做出最终的裁决。倘若您能够提供合理的解释，证明未能在规定时效之内提出申诉是由于某种特殊原因所导致的，例如一直采用合法和持续性的手段向雇主追索权益，或者面临着诸如自然灾害等不可抗拒的外部因素，那么法院有可能会基于实际情形受理并审理您的案件。
然而，总的来说，在诉讼时效过期之后，您赢得诉讼的难度将有所提升。

[律师回复] 居间合同协议合法与否取决于特定条件。这类合同要求居间人为委托方提供签约机遇或服务，后者则需支付报酬。若协议双方都基于自愿表达真实意愿，没有触犯任何法律法规强制性规定，也无违法行为，那么这份合同就视为合法有效。

[律师回复] 离婚判决一旦生效，即持续有效。
其中涉及到的财产分配和孩子抚养权，都具有法律效力，双方需遵守并执行。

[律师回复] 刑事再审案审限需在提审或再审裁定后3个月内完成，如需延长期限最多6个月。若遇特殊情况，经院领导核准可延长。

[律师回复] 在异地离婚诉讼中，可向被告常住地法院递交离婚申请。所需材料包括起诉状、身份证件、结婚证书以及能证明夫妻关系破裂的证据。法院受理后，将进行审理与调解。若调解无果，且确认夫妻感情破裂，则会判离，并发出离婚判决书或调解书，即为离婚证明。

[律师回复] 当事人及法定代理人等，可就已生效判决、裁定向法院或检察院提出申诉。申诉期限并无明确限制，但对法院进行审判监督程序重审的案件，应在提审再审决定日起3个月内完成审理，需延长时长不超6个月。

[律师回复] 若孕妇对于裁员所涉及的补偿规定存在疑虑或异议，首要步骤应当是同雇主建立起良好的沟通渠道并寻求协商的可能，以期通过和平手段化解双方的矛盾冲突。假如以上途径无法达成共识，孕妇则有权向雇佣方所在地的劳动监察部门提出投诉诉求，请求该机构出面协助处理相关事宜。孕妇同样可选择向当地的劳动仲裁委员会提交诉讼申请，以此来维护自身权益。在此期间，孕妇务必注意搜集并妥善保存各种相关证据资料，例如劳动合同、薪酬单据以及裁员通知书等，从而有力地证明其工作表现及遭到解聘的实际情况。

[律师回复] 若双方在欠条中并未记载还款期限之事项，则诉讼时效自债权方主张其权益或债务方同意承担清偿责任之日起开始计算，一般而言，此类情形下的诉讼时效为三年。在此期间内，债权方可随时向债务方索要债务，同时应给予债务方适当的准备时间以备偿还。
然而，若超过此三年期限，即便债务方未曾提出诉讼时效抗辩，人民法院亦不会主动对该诉讼时效进行审查及适用相关规定。