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公司强制加班,不给加班费。不加班还罚款

10w+浏览 匿名 2018-06-21 陕西西安
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律师解答 共5条
  • 陆宇星律师
    陆宇星律师
    按照劳动法第44条规定,在标准工作日内安排加班的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排加班又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于300%的工资报酬。如果单位拒不支付加班费的,可以向劳动监察部门投诉举报。
    全文
    3 2018-06-21
  • 魏宪合律师
    魏宪合律师
    评分 4.9 服务10万+人
    咨询我
    建议你收集加班证据,申请劳动监察
    全文
    7 2018-06-21
  • 周思佳律师
    周思佳律师
    您好,您可以向劳动监察大队反映情况,也可以申请劳动仲裁
    全文
    9 2018-06-21
  • 丁然律师
    丁然律师
    您好,请问您的主要诉请是什么?
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    7 2018-06-21
  • 韩亚辉律师
    韩亚辉律师
    可以去劳动局投诉
    全文
    1 2018-06-21
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