你好，朋友大学毕业刚出来找工作，现在的工作是轮班工作的，想要问一下轮班工作制周末算加班具体包括哪些内容呢

日基本工资=月基本工资÷当月计薪日天数(计薪日不包含休息日，但包含法定节假日)
小时基本工资=日基本工资÷8
加班日工资基数=月基本工资÷21.75 当月基本工资计算：
当月基本工资部分=在职期间的计薪日天数×日基本工资 注：当月入职不满一周的，休息日均按工作日计算 考勤扣除部分的计算：
当非法定节假日实际出勤小时数/8lt;在职期间的工作日天数时，应有考勤扣除，如下：
考勤扣除=(非法定节假日实际出勤小时数/8-在职期间的工作日天数)×日基本工资
加班费的计算：
当非法定节假日实际出勤小时数÷8gt;在职期间的工作日天数时，应支付加班费，如下：
延时加班费=(非法定节假日实际出勤小时数÷8-在职期间的工作日天数)×加班日工资基数×1.5
法定节假日加班费=法定节假日加班小时数÷8×加班日工资基数×3.0
店铺工资和加班费的计算方法
适用范围：申请综合工时制度的店铺，满勤为167小时/月。 概念公式：
小时基本工资=月基本工资÷当月工作日天数÷8 加班小时工资基数=月基本工资÷21.75÷8 基本工资计算：
基本工资=标准月基本工资 考勤扣除部分的计算：
当非法定节假日实际出勤小时数lt;167时，应有考勤扣除，如下： 考勤扣除=(非法定节假日实际出勤小时数-167)×小时基本工资 加班费的计算：
当非法定节假日实际出勤小时数gt;167时，应支付加班费，如下： 延时加班费=(非法定节假日实际出勤小时数-167)×加班小时工资基数×1.5
法定节假日加班费=法定节假日加班小时数×加班小时工资基数×3.0