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请假按天数延迟发工资合理吗?还有请假时间长了就扣除原有的底薪,这可以吗?

10w+浏览 匿名 2018-08-18 云南红河
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律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    公司实行“员工请假几天就 推迟几天发工资“的做法,并导致当月未向员工发放工资的,该做法是违反法律规定的。
    【解答依据】
    《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    全文
    9 2018-08-18
  • 马超律师
    马超律师
    不合理,可以向劳动监察大队投诉处理。
    全文
    2 2018-08-18
  • 王云飞律师
    王云飞律师
    要看具体的劳动合同了
    全文
    4 2018-08-18
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