你好，我的表哥他前不久上班的时候迟到了，他违反了公司的规章制度了，想问一下对于企业规章制度扣工资是怎么样的？

[律师回复] 解析：
若所售房屋出现了品质方面的瑕疵，并且在此保修期之内，那么出售方当事人应当视情况承担起修复的责任；
假如出售方当事人拒绝进行修复工作、或是在适当的时间段内延误修复，购买方当事人有权自行安排或邀请专业人士进行修复。
在这个过程中所产生的修复费用以及在修复过程中给购买方当事人带来的其它各种直接或间接损失，均应由出售方当事人负责承担。
法律依据：
《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第十三条
因房屋质量问题严重影响正常居住使用，买受人请求解除合同和赔偿损失的，应予支持。
交付使用的房屋存在质量问题，在保修期内，出卖人应当承担修复责任；
出卖人拒绝修复或者在合理期限内拖延修复的，买受人可以自行或者委托他人修复。
修复费用及修复期间造成的其他损失由出卖人承担。

[律师回复] 解析：
交警部门对于车辆的扣留与归还流程如下所述：
（1）若事故双方能够通过协商达成共识并愿意达成和解，则可选择采用简易程序处理。
待双方签署和解协议后，便可直接前往指定地点领取被扣押的车辆；
（2）若事故车辆需要按照一般的交通事故处理程序进行处理，通常情况下，交警部门将在10个工作日期限内依照交通事故的实际情况出具事故责任认定书。
在事故责任认定书出具之后的第三日，车主即可前往相关部门领取被扣押的车辆。
以下是可能导致车辆被扣押的几种常见情形：
1、在上路行驶过程中，机动车未悬挂机动车号牌，未放置检验合格标志、保险标志，或未随车携带机动车行驶证、驾驶证；
2、公路客运车辆或货运机动车存在超载行为；
3、非机动车驾驶人员拒绝接受罚款处罚。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第五十八条
自检验报告、鉴定意见确定之日起五日内，公安机关交通管理部门应当通知当事人领取扣留的事故车辆。
因扣留车辆发生的费用由作出决定的公安机关交通管理部门承担，但公安机关交通管理部门通知当事人领取，当事人逾期未领取产生的停车费用由当事人自行承担。
经通知当事人三十日后不领取的车辆，经公告三个月仍不领取的，对扣留的车辆依法处理。

[律师回复] 解析：
在阐释违纪违规与违法犯罪这两种概念时，存在着以下明显的差异：
首先，其在意义层次上有所差别。
违法行为的涵义主要是指其行为对由法律所保护的社会关系造成了实质性的损害，并在严重程度上违反了相关法律法规的具体规定；
而违纪违规行为则是指其行为违反了某种特定的规章制度，从而对社会的正常运行秩序产生了不良影响。
其次，从处罚力度来看，违法行为所面临的惩罚往往要比违纪违规行为更为严厉。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十条
机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。
《中华人民共和国刑法》第三条
法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处刑；法律没有明文规定为犯罪行为的，不得定罪处刑。
《道路交通安全违法行为处理程序规定》第二十条
交通技术监控设备记录的违法行为信息录入道路交通违法信息管理系统后三日内，公安机关交通管理部门应当向社会提供查询;并可以通过邮寄、发送手机短信、电子邮件等方式通知机动车所有人或者管理人。

[律师回复] 解析：
若遇需要解除协议之情况，可尝试进行斡旋，然而在此之前，您需要接受并承担可能由此引发的相应的违约责任。
倘若在双方签订的合约中有明确的规定，那么您将依照这些条款来赔偿对方；
如若合约中未包含这项内容，您将根据实际违约行为给对方带来的损失予以赔偿。
违约行为所需承担的责任形式多样，大致包括继续执行条约义务，开展补充措施以弥补损失及直接赔偿损失等。
在这其中，直接赔偿损失是实践中最为普遍的违约责任表现形式。
在损失赔偿方面，我们通常遵循全面损失赔偿原则。
法律依据：
《民法典》第五百八十四条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；
但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
《民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；
约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。

[律师回复] 解析：
个人在贪污或者受贿涉案金额超过人民币五千元但未满一万元的情况下，如果犯罪之后能够展现出诚挚的悔过之情，并且积极地退回违法所得，那么将会面临拘留的刑事处罚。
对于那些贪污、受贿金额达到了人民币五千元的个人来说，将会被判处一年的有期徒刑，而每增加一千元的涉案金额，其刑期就会相应地增加一个月。
若犯罪情节较为严重的话，涉案金额达到人民币五万元时，将被判处七年的有期徒刑，同样的，每增加八百四十元的涉案金额，其刑期也会相应地增加一个月。
当个人贪污、受贿的涉案金额高达人民币五万元时，将会被判处五年的有期徒刑，而每增加一千元的涉案金额，其刑期也会相应地增加一个月。
对于情节特别严重的情况，则需要另行规定。
对于个人贪污、受贿金额达到人民币十万元的情况，将会被判处十年的有期徒刑，而每增加二千五百元的涉案金额，其刑期也会相应地增加一个月。
对于情节特别严重的情况，同样需要另行规定。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条
受贿罪国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
若因触犯了交通运输领域的相关规定和准则，造成了严重的人员伤亡或财产损失的重大事故，则应承担相应的刑事责任。
根据法律规定，此类行为将面临三年以下有期徒刑或者拘役的处罚。
如果在发生交通肇事事件后选择逃离现场或存在其他更为恶劣的情节，那么其刑期将会被提升至三年以上七年以下。
而对于那些因为逃跑导致受害者死亡的情况，其刑罚将升至七年以上有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第五十六条
交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役：
(一)死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的;
(二)死亡三人以上，负事故同等责任的;
(三)造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。

[律师回复] 解析：
在讨论自然人独资公司时，我们通常所指的便是一人有限责任公司这一类型。
这类公司的监事所应履行的责任与义务包括但不仅限于以下几个方面：
首先，当其在履行公司职务过程中，违反了相关的法律法规或公司章程的规定，从而给公司带来了经济上的损失，那么监事便有义务就此向公司承担相应的赔偿责任；
其次，监事还需严格遵守国家的各项法律法规以及公司的规章制度，并承担起对公司的忠诚与勤勉义务；
最后，由于一人有限责任公司的股东人数稀少，因此，公司可以设立一至两名监事，无需设立监事会。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第五十一条
有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
董事、高级管理人员不得兼任监事。

[律师回复] 解析：
我们来详细探讨一下如何成功地注册一家小型企业公司：
首先，您需要申请并获得公司名称的批准；
接着，着手进行公司注册程序，提交已获批的公司名称通知单、设立登记申请书以及公司章程等相关文件；
接下来，由公司登记机关对这些材料进行严格的审查和核实；
最终，如果所有条件都符合要求并且审核顺利通过，那么将会为您的公司颁发营业执照。
法律依据：
《中华人民共和国公司登记管理条例》第二十一条
申请设立股份有限公司，应当向公司登记机关提交下列文件：
（一）公司法定代表人签署的设立登记申请书；
（二）董事会指定代表或者共同委托代理人的证明；
（三）公司章程；
（四）发起人的主体资格证明或者自然人身份证明；
（五）载明公司董事、监事、经理姓名、住所的文件以及有关委派、选举或者聘用的证明；
（六）公司法定代表人任职文件和身份证明；
（七）企业名称预先核准通知书；
（八）公司住所证明；
（九）国家工商行政管理总局规定要求提交的其他文件。
第二十五条
依法设立的公司，由公司登记机关发给《企业法人营业执照》。
公司营业执照签发日期为公司成立日期。
公司凭公司登记机关核发的《企业法人营业执照》刻制印章，开立银行账户，申请纳税登记。

[律师回复] 解析：
绩效工资是不允许擅自扣除给付的。
通常，工资的构成要素涵盖了工资、薪金、加薪、绩效奖金、劳动分红以及各种形式的津贴和补贴等多种劳动报酬。
用人单位有责任依据合法制定的考核制度来向劳动者支付绩效工资。
若未建立考核制度，则用人单位无权任意克扣劳动者的绩效工资，否则将被视为用人单位实施了克扣工资的行为。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第三条
本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
第十五条
用人单位不得克扣劳动者工资。
有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
（1）用人单位代扣代缴的个人所得税；
（2）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
（3）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
（4）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

[律师回复] 解析：
通常在商品房预售阶段，我们双方所签订的预售合同是最为常见的。
此种类型的合同通常适用于新建成商品房尚未竣工验收之时，开发商在其售楼部进行房屋销售时采用。
当预售合同签署完毕之后，开发商将会将这份合同送至当地房地产管理部门进行备案记录。
倘若涉及到房屋产权证明相关事宜需求办理时，则需待整个建筑物全面完工并且交付使用后，并且所有购房者均已全额支付完房款的前提条件下，方可履行房屋过户手续。
预售合同作为一份正式的法律文件，具有相应的法律约束力和执行力。
因此，在签署预售合同时，对于其中的各项条款内容应予以认真核实与审查，以期更好地保障自身的合法权益不受侵害。
法律依据：
《城市商品房预售管理办法》第十条
商品房预售，开发企业应当与承购人签订商品房预售合同。开发企业应当自签约之日起３０日内，向房地产管理部门和市、县人民政府土地管理部门办理商品房预售合同登记备案手续。房地产管理部门应当积极应用网络信息技术，逐步推行商品房预售合同网上登记备案。商品房预售合同登记备案手续可以委托代理人办理。委托代理人办理的，应当有书面委托书。

[律师回复] 解析：
当一家公司宣告破产时，对于职员工资应当依照雇员在该企业服务的年限予以补偿，依据每一年的实际服务期限，以向劳动者支付相应月份薪资的标准执行。
即如果雇员服务时间超过半年而不足一年的情形，则需按照一整年来计算；
若雇员服务时间未达到半年，则应向其支付半个月的薪资作为经济补偿。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
在离婚案件中，子女抚育费可通过房产抵偿的方式予以履行。
依据相关法律条文的明确规定，扶养子女乃父母之法定职责，至于负担费用的数额以及期限的长短，应由双方当事人进行协商；
若无法达成共识，则交由当地司法机关进行裁决。
此外，子女抚养费应由非直接抚养的一方承担支付责任，如父母其中一方因没有稳定的经济来源或失去音讯而无法按时支付抚养费时，亦可将其名下财产用以折抵抚养费。
法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条
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抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。
负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。
第五十一条
父母一方无经济收入或者下落不明的，可以用其财物折抵抚养费。

[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规的明确规定，强制隔离戒毒的期限通常设定为两年，被强制戒毒者应当首先在公安机关所属的戒毒场所接受三个月至六个月的强制戒毒期。
在此期间，他们将会受到严格的监管与康复指导。
随后，这些戒毒者将被转移至司法行政部门所辖的强制戒毒场所继续其戒毒过程。
在强制戒毒满一年之际，如果戒毒表现良好的戒毒者得到了上级主管部门的批准，便可申请解除强制隔离戒毒。
关于强制戒毒的具体实施方式，主要包括以下四种：
1.药物治疗法，这是通过使用特定药物来帮助吸毒者实现生理层面的脱毒治疗，进而摆脱对毒品在身体上的依赖性；
2.心理治疗法，旨在对吸毒者进行心理疏导，逐步消除他们在精神层面对毒品的依赖；
3.法制教育法，通过向吸毒者普及法律知识，增强他们的法律意识和自我约束能力；
4.道德教育法，通过引导吸毒者树立正确的价值观念，培养他们的道德素质。
法律依据：
《中华人民共和国禁毒法》第四十七条
强制隔离戒毒的期限为二年。
执行强制隔离戒毒一年后，经诊断评估，对于戒毒情况良好的戒毒人员，强制隔离戒毒场所可以提出提前解除强制隔离戒毒的意见，报强制隔离戒毒的决定机关批准。
强制隔离戒毒期满前，经诊断评估，对于需要延长戒毒期限的戒毒人员，由强制隔离戒毒场所提出延长戒毒期限的意见，报强制隔离戒毒的决定机关批准。
强制隔离戒毒的期限最长可以延长一年。

[律师回复] 解析：
月薪为15,000元的情况下，根据相关规定计算出个人所得税的具体方法如下：
1.首先需要确定应纳税所得额的数值，即为员工当月的工资收入金额减去各类社会保险费用以及起征点(即5,000元)后的余额；
2.接下来，计算出上一步所得值15,000元减去0元再减去起征点5,000元后的结果，即为10,000元；
3.然后，根据国家税务总局制定的相关法规，应纳税额等于应纳税所得额乘以相应的税率，再减去速算扣除数；
4.最后，将上一步得到的应纳税所得额10,000元乘以适用的税率10%，并减去速算扣除数210元，即可得出最终的应纳税额为790元。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第八条
民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。

[律师回复] 解析：
在法律规定的范畴内，当事人是有权依法提起反诉以追责对方责任的。
诽谤罪
是对特定人为故意捏造和散布虚假事实这一行为的刑事定罪，这些虚假事实严重贬损了他人的人格尊严，破坏了他们的名誉形象，情节恶劣者将承担相应的法律责任。
关于被告是否能针对被控诽谤进行反诉，这需要根据具体情况来判断。
首先，如果确实存在涉嫌诽谤的相关事实；
其次，若对方捏造事实进行诬告栽赃。
在此种情况下，被告人能否反诉对方（原告）诬告，就需要依据实际情况进行分析与判定。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
根据中华人民共和国人民法院法典的相关规定，法院得以实施的法律文件必须是已生效且具备履行内容的以下文件类型：
1、中华人民共和国人民法院对于民事及行政案件所做出的判决、裁定书；
民事调解书；
行政赔偿的判决或调解书；
以及针对民事制裁行为而作出的决定、支付令以及刑事附带民事判决、裁定、调解书等；
2、依据法律规定，应由人民法院执行的行政处罚决定、行政处理决定；
3、我国仲裁机构所作出的仲裁裁决和调解书；
4、经过公证机关依法赋予强制执行效力的关于追偿债务、物品的债权文书；
5、经中华人民共和国人民法院裁定认可其效力的外国法院以及台湾地区法院所作出的判决、裁定，以及国外仲裁机构所作出的仲裁裁决；
6、法律规定由人民法院执行的其他法律文书。
法律依据：
《民事诉讼法》第二百三十七条
人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查，可以责令原人民法院在一定期限内执行，也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行。

[律师回复] 解析：
通常情况下，交通违法行为需要在收到交通违法凭证之日起的十五个工作日之内进行处理。
交通违法者应当在收到交通违法凭证后的十五日内主动前往相关部门接受处理或者缴纳罚款。
若逾期未接受处理，则从第十六日开始，每日将按照罚款金额的比例为3%收取滞纳金。
关于交通违法行为未能得到及时处理可能产生的影响，具体如下所述：
首先，作出行政处罚决定的交通管理部门有权对涉案人员每日额外征收相当于罚款金额3%的滞纳金；
其次，该部门亦可依法向人民法院提出强制执行申请。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十条
机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。
本法另有规定的，依照规定处罚。

[律师回复] 解析：
依据企业在实施合并前所处的市场地位，可以将其划分为水平合并、垂直合并以及混合合并等三种不同的类型；
进一步地，根据法律所规定的形式，又可将其分为吸收合并、新设合并及控股合并这三类不同的模式；
此外，从合并的动机角度出发，还可分为善意合并与恶意合并两种截然相反的情况；
最后，根据合并过程中所采用的支付手段，我们可以将其细分为现金合并与股票合并两大类别。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百七十三条
公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。

[律师回复] 解析：
依照我国劳动合同法的明确规定，任何用人单位雇佣未成年员工（即童工）的行为均构成违法。
对此类情节严重的违法行为，劳动保障行政部门有权根据相关法规予以严厉处罚，具体罚款金额为每使用一名童工便处以五千元人民币标准的罚款。
此外，若童工伤患环境中存在有害物质或存在其他对其健康极为不利的情况，劳动保障行政部门应严格依照法律法规进行更为严厉的处罚，并勒令用人单位立即将童工送返至法定监护人身边。
法律依据：
《中华人民共和国未成年人保护法》第六十一条
任何组织或者个人不得招用未满十六周岁未成年人，国家另有规定的除外。
营业性娱乐场所、酒吧、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动的场所不得招用已满十六周岁的未成年人。
招用已满十六周岁未成年人的单位和个人应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。
任何组织或者个人不得组织未成年人进行危害其身心健康的表演等活动。经未成年人的父母或者其他监护人同意，未成年人参与演出、节目制作等活动，活动组织方应当根据国家有关规定，保障未成年人合法权益。

[律师回复] 解析：
在通常情况下，月薪6000元去除法定五险一金后所剩余额约为5088元。
此类支出是按照税前应得报酬作为计算依据来进行核算的。
具体而言，五险一金的缴纳数额因各地政策有所差异，这其中计算基础便是雇员的总收入，亦即税前应得报酬为准。
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：
（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。
（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。
（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。
（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠，捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分，可以从其应纳税所得额中扣除；国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的，从其规定。
本条第一款第一项规定的专项扣除，包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；专项附加扣除，包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出，具体范围、标准和实施步骤由国务院确定，并报全国人民代表大会常务委员会备案。