律图审稿专业委员会3轮严审

您好,请问辞退员工补偿金是按基本工资还是要加上考核工资,我们的工资是基本工资+考核工资

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2019-12-02 浙江金华
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    经济补偿金补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数。) 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
    全文
    11 2019-12-02
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

热门问答·劳动纠纷

问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6509位律师在线平均3分钟响应99%好评
辞退员工补偿金是按基本工资还是要加上考核
一键咨询
  • 166****0304用户2分钟前提交了咨询
    157****8375用户2分钟前提交了咨询
    168****1086用户4分钟前提交了咨询
    杭州用户2分钟前提交了咨询
    161****0278用户3分钟前提交了咨询
    绍兴用户4分钟前提交了咨询
    温州用户1分钟前提交了咨询
    166****7821用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
    金华用户2分钟前提交了咨询
    178****4365用户4分钟前提交了咨询
    160****8104用户2分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
    161****1311用户3分钟前提交了咨询
  • 绍兴用户2分钟前提交了咨询
    161****7556用户2分钟前提交了咨询
    133****4646用户1分钟前提交了咨询
    嘉兴用户4分钟前提交了咨询
    162****4406用户4分钟前提交了咨询
    163****5734用户1分钟前提交了咨询
    衢州用户4分钟前提交了咨询
    绍兴用户1分钟前提交了咨询
    173****1826用户2分钟前提交了咨询
    丽水用户2分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
    金华用户1分钟前提交了咨询
    175****6570用户4分钟前提交了咨询
    绍兴用户1分钟前提交了咨询
    130****6557用户2分钟前提交了咨询
    175****5825用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户1分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    144****0778用户4分钟前提交了咨询
    杭州用户1分钟前提交了咨询
    金华用户4分钟前提交了咨询
    133****4255用户3分钟前提交了咨询
    137****5053用户4分钟前提交了咨询
    168****0676用户3分钟前提交了咨询
    140****3068用户4分钟前提交了咨询
    130****4042用户1分钟前提交了咨询
    丽水用户1分钟前提交了咨询
    金华用户3分钟前提交了咨询
    175****5670用户2分钟前提交了咨询
    133****0074用户1分钟前提交了咨询
    丽水用户4分钟前提交了咨询
    135****0021用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
    杭州用户4分钟前提交了咨询
    温州用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户1分钟前提交了咨询
    173****0344用户2分钟前提交了咨询
    133****3578用户3分钟前提交了咨询
    138****8023用户4分钟前提交了咨询
    宁波用户3分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    130****2470用户2分钟前提交了咨询
    金华用户3分钟前提交了咨询
    宁波用户3分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    绍兴用户3分钟前提交了咨询
    174****6016用户3分钟前提交了咨询
    温州用户2分钟前提交了咨询
    温州用户2分钟前提交了咨询
    衢州用户3分钟前提交了咨询
    杭州用户3分钟前提交了咨询
    嘉兴用户1分钟前提交了咨询
    163****0874用户2分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
    湖州用户3分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    温州用户2分钟前提交了咨询
    132****4450用户2分钟前提交了咨询
    155****2624用户1分钟前提交了咨询
    174****7276用户2分钟前提交了咨询
    168****0722用户2分钟前提交了咨询
    158****8141用户1分钟前提交了咨询
    168****3658用户1分钟前提交了咨询
    丽水用户2分钟前提交了咨询
    140****6238用户4分钟前提交了咨询
    嘉兴用户3分钟前提交了咨询
    177****6673用户3分钟前提交了咨询
    宁波用户1分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
    133****3640用户1分钟前提交了咨询
    158****7605用户3分钟前提交了咨询
    138****4808用户3分钟前提交了咨询
    151****3448用户4分钟前提交了咨询
    157****2776用户2分钟前提交了咨询
    绍兴用户3分钟前提交了咨询
    湖州用户4分钟前提交了咨询
    温州用户1分钟前提交了咨询
    丽水用户3分钟前提交了咨询
    167****7512用户3分钟前提交了咨询
    130****6413用户3分钟前提交了咨询
    178****7471用户2分钟前提交了咨询
    154****3144用户2分钟前提交了咨询
    167****3783用户2分钟前提交了咨询
    143****0152用户1分钟前提交了咨询
    绍兴用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安181****7516用户2分钟前已获取解答
南京178****8992用户2分钟前已获取解答
徐州188****3133用户2分钟前已获取解答
基本工资考核是否违法
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着基本工资考核是否违法的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
基本工资考核会不会违法
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与基本工资考核会不会违法相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
基本工资考核是不是违法
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与基本工资考核是不是违法相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
加班费按照月基薪核算合法吗
不合法。对于加班费用人单位应当按照工资标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4474 位律师在线,高效解决问题
员工的加班工资能用来考核吗?
加班工资不能用来考核,当做考核奖金使用,企业安排员工加班,就必须支付加班工资,这是劳动法明确规定的,不得违反。而企业可以根据自身的规章制度对员工进行绩效考核,对于业绩优异的员工,支付一定的物质奖励。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应