劳动纠纷 法律问答
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被企业无故辞退怎么维权[律师回复] 在工作中被企业无故辞退，劳动者别慌，有多种途径可以维权。 首先得收集证据，像劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、辞退通知等都能派上用场，这些能证明你和企业存在劳动关系，以及企业是无故辞退你。 接着可以和企业协商。按照《中华人民共和国劳动合同法》，企业无故辞退员工属于违法解除劳动合同。你可以要求企业继续让你工作，或者让企业按经济补偿标准的两倍给你赔偿金。经济补偿是根据你在单位的工作时间来算，工作满一年给一个月工资；工作超过六个月不满一年，按一年算；不满六个月，给半个月工资。和企业好好谈赔偿的事儿。 要是协商没成功，就去劳动监察部门投诉。劳动监察部门能对企业的违法行为进行处理，让企业改正。 也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请时要准备好仲裁申请书和证据材料等。仲裁委员会受理后会审理并作出裁决。 如果对仲裁结果不满意，在规定时间内还能向人民法院起诉，由法院来审理和判决。律图邢台
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23年老员工被辞退补偿多少[律师回复] 1、23年工龄老员工被辞退，补偿得看具体情况。要是单位合法辞退，并且符合给经济补偿的条件，按照《中华人民共和国劳动合同法》，经济补偿是根据员工在单位的工作时间来算的。工作每满一年，单位就给员工一个月工资作为补偿。工作时间在六个月以上但不满一年的，按一年算；不满六个月的，给半个月工资的补偿。不过，补偿的年限最多不超过12年。所以在这种情况下，员工最多能拿到12个月工资的补偿，这里的月工资指的是员工在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资。 2、要是单位违法辞退员工，员工可以要求单位继续履行劳动合同。要是员工不想继续履行合同，或者合同已经没办法继续履行了，单位就得按照经济补偿标准的两倍给员工赔偿金，也就是最多给24个月工资的赔偿。 3、要是员工严重违反单位的规章制度，或者因为严重失职给单位造成重大损失，符合《中华人民共和国劳动合同法》里单位可以解除劳动合同且不用给补偿的情况，单位辞退员工就不用给补偿。唐山法务
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微信上要怎样起诉拖欠我工资的人[律师回复] 微信没办法直接起诉别人，但我们可以用微信来收集证据，然后按照法定流程去起诉那些拖欠工资的人。 第一步得收集能证明对方欠薪的证据。微信聊天记录就很关键，里面要是有工作内容、工资约定、欠薪数额，还有对方承认欠薪的话，都能作为证据。除此之外，工作记录、考勤表这些也能辅助证明。要是不知道对方的身份信息，可以从工作牌、入职登记表里找找看。 证据收集好了，就要写一份民事起诉状。起诉状里要写清楚原被告的基本信息，诉讼请求也得明确，比如要求对方支付多少工资、多少利息。事实和理由部分，要把工作情况和对方欠薪的事儿说清楚。 之后可以通过人民法院在线服务平台在网上立案。先在平台注册登录，然后按照指引上传起诉状、证据材料、身份证明这些文件。提交立案申请后，法院会进行审查。要是材料不全，法院会通知你补充；要是符合立案条件，法院就会立案，还会通知你交诉讼费。之后就等着法院安排庭审，在庭审的时候，要把自己的观点说清楚，把证据拿出来，这样才能维护好自己的合法权益。唐山法务
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店铺上班五天被辞退怎样赔偿[律师回复] 在店铺上班才五天就被辞退，赔偿情况得具体分析。 要是店铺属于违法辞退，按照《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位违法解除或终止劳动合同，要按经济补偿标准的两倍给劳动者支付赔偿金。不过因为只上了五天班，经济补偿是按劳动者在单位工作的时间来算的，每满一年就给一个月工资；工作不满六个月，就给半个月工资。所以这种情况下经济补偿不多，赔偿金也可能没多少。这里说的月工资，指的是劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资，由于只工作了五天，可能就按实际工资情况来算。 但要是店铺属于合法辞退，像劳动者在试用期被证明不符合录用条件等法定情形，那用人单位就不用给劳动者赔偿金。 如果遇到这种事，劳动者可以先跟店铺商量赔偿的事。要是商量不成，就收集能证明劳动关系的证据，像考勤记录、工作证之类的。之后可以向劳动监察部门投诉，也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以此维护自己的合法权益。唐山法务
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律师说法·劳动纠纷
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民事判决书可以告刑事吗民事判决书是对民事纠纷作出的裁判，本身不能用于告刑事。若在民事案件审理中发现涉及刑事犯罪，法院会将犯罪线索移送公安机关或检察机关，由其立案侦查、审查起诉，走刑事诉讼程序，而非直接依据民事判决书进行刑事控告。1.1k浏览
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刑事附带民事诉讼可主张哪些赔偿范围刑事附带民事诉讼中，赔偿范围包括因人身权利受到犯罪侵犯或财物被犯罪分子毁坏而遭受的物质损失。具体涵盖医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用，误工费，残疾生活辅助器具费，丧葬费等，但不包括精神损失赔偿。1.6k浏览
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盗窃案可进行刑事附带民事诉讼吗一般而言，盗窃案不能提起刑事附带民事诉讼。依据相关司法解释，被告人非法占有、处置被害人财产，应依法追缴或责令退赔，其情况可作量刑情节。经追缴或退赔仍有损失，被害人可向法院民事审判庭另行起诉，法院可受理。即盗窃案被盗财物通过追缴或退赔返还，若还有损失，被害人才可另行民事诉讼。1.3k浏览
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