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劳务派遣拖欠工资找谁赔
[律师回复] (一)劳动者遇到劳务派遣中拖欠工资情况,首先可与劳务派遣单位沟通协商,明确表达支付工资诉求。 (二)若协商无果,向劳动监察部门投诉,由其介入责令劳务派遣单位限期支付工资,若逾期不支付,会责令加付赔偿金。 (三)也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁追讨工资。 (四)对仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第九十二条第二款规定,劳务派遣单位、用工单位违反本法有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门责令限期改正;逾期不改正的,以每人五千元以上一万元以下的标准处以罚款,对劳务派遣单位,吊销其劳务派遣业务经营许可证。用工单位给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。
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