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试用期无故叫我不要去上班也没有提前说这个是属于什么
[律师回复] 你好,可以向当代劳动监察进行投诉
时龙律师
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公司不和我签劳动合同
[律师回复] 你好,可以讲一下具体的情况,方便分析案情。
江苏王牌律师...
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我想问一下签署的电子劳动合同是否真实性
[律师回复] 一般默认具有真实性,除非你能举证证明属于虚假的。
王刚律师
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你好,我工作一年半,领导欺负我,公司在我生病期间跟我解除劳动合同,我可以告他吗?
[律师回复] 你好,你的事情解决了吗
北京盈科(镇...
3解答
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与用人单位没有签订任何劳动合同然后就直接被用人单位用不正当理由辞退,可以申请经济补偿金吗?
[律师回复] 您好,如果是违法辞退可以要求用人单位支付经济赔偿金
孙恒律师
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律师说法·劳动纠纷
五一劳动节法定假几天?
五一劳动节法定假只有一天,但一般为周末连休达到三天,五一节假日期间用人单位应当根据有关放假的具体通知来确定工作学习情况,员工未获得加班费的,可以申请劳动仲裁并依据规定来进行处理。
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2024-06-10
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2024年最新《劳动法》病假是如何规定的?
1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。2、请长病假的职工,在病假期间与原单位保持着劳动关系,用人单位应与其签订劳动合同。劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。
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解除劳动合同怎么开才能拿失业金?
劳动合同到期用人单位不续约,身体原因用人单位不续约等都是解除劳动合同的原因。在拿到劳动手册后,自然可以向街道办事处申领失业保险金。只要属于失业状态,非本人意愿中断就业,且累计缴费1年以上的,就可以申请领取失业保险金,当然时间有限,最多二年。
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2024-06-10
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