劳动纠纷 法律问答
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多年拖欠农民工工资不给该怎么解决[律师回复] 法律分析： （1）与用人单位协商是解决工资拖欠问题的第一步，保留协商证据能在后续维权中起到关键作用，以防用人单位事后不认账。 （2）劳动监察部门具有行政权力，可责令单位限期支付工资，这是一种较为直接有效的行政解决途径。 （3）申请劳动仲裁是常见的法律解决方式，但要注意在规定的一年内提出申请，并准备好相关证据，以支持自己的诉求。 （4）对仲裁结果不服可向法院起诉，而有工资欠条的情况下可直接起诉，简化了部分程序。 （5）工会和法律援助机构能为农民工提供专业的帮助和支持，维护其合法权益。 提醒： 维权过程中要注意证据的收集和保存，且不同案情适用的解决途径可能不同，建议咨询以进一步分析。浙江法务
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