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您好呀,我是一家酒店的IT经理,去年7月入职,已过试用期,因公司经营架构调整,这边HR上周约谈我,说要跟我终止劳动合同,关于最后工作日没有明确说明,同时初步沟通是多支付一个月补偿,我去找HR谈如何谈最后工作日和是否可以提出要求多支付一个月的经济补偿金和待通知金呢?
[律师回复] 您好!如果劳动合同没到期,擅自终止劳动合同,属于违法解除劳动合同,可主张赔偿金。根据你反映的情况,可主张二个月工资的赔偿金。细节问题,可来电进一步详谈。
颜忠军律师
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上班前签了一个合同 我试用期过了一共上了八天班 现在不想上了,这个会需要我倒贴培训费给公司吗
[律师回复] 您好!如果仅是参加了用人单位组织的培训,辞职后也不需支付培训费的,别担心。
颜忠军律师
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机构不与兼职老师签订劳动合同构成违法吗
[律师回复] 您好!根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,对于非全日制用工(通常理解为兼职),双方当事人可以订立口头协议,而不是强制要求签订书面的劳动合同。LU
冯晓辉律师
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公司根据劳动法第三十九条之(六)项解除劳动合同后,还可不可以申请补偿?
[律师回复] 您好!具体是谁提出解除劳动合同的LU
冯晓辉律师
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老板骗我们到国外,合同没签,我们自己回国的,
[律师回复] 您好,请说说你的具体情况?z
冯晓辉律师
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兼职劳动协议包含哪些内容
兼职劳动协议包含内容签订双方的信息、协议的起止时间、工作内容、薪酬待遇、协议解除的处理等。双方经过协商意见一致的,就可以签字盖章,此协议从签订之日起就生效,具有了法律效力。
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2024-05-28
律图法律咨询
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房东能提前解除合同吗?
1,约定解除,意思是你在和承租人的合同中约定的提前解除合同的情况,一旦这种情况出现,你作为房东享有合同解除权。2,协议解除,就是你去和你房子的承租人双方自行协商,双方达成一致可以协议解除合同。
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2024-05-28
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预售合同没有写违约金怎么要
在商品房预售合同尚未载明违约责任条款的情况下,作为守约方的当事人有权根据现行法律法规,追究违约行为方的相应违约责任。具体而言,守约方可请求违约方承担继续履行合同义务、采取适当补救措施以及赔偿因违约所造成的实际损失等多种违约责任。
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合同违约
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