工伤赔偿 法律问答
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广州-广东...律师13分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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吴昭燕律师
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广东君赐律师事务所/执行主任
执业：7年服务：4362人
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工伤享受哪些保护[律师回复] 结论： 工伤职工在医疗救治、停工留薪期及评定伤残等级后均享受多方面保护和相应待遇。 法律解析： 工伤职工在医疗救治方面，可在协议医疗机构就医，符合规定的费用从工伤保险基金支付，还有伙食补助费等保障。停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付，一般不超12个月。评定伤残等级后，待遇按等级划分。一级至四级伤残，保留劳动关系、退出岗位，有一次性伤残补助金和按月伤残津贴；五级、六级伤残有一次性伤残补助金，难以安排工作的单位发伤残津贴；七级至十级伤残有一次性伤残补助金，合同期满终止或职工解除合同的，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。这些规定旨在保障工伤职工的权益，使其在遭遇工伤后能得到及时救治和合理补偿。如果大家在工伤权益方面有任何疑问，可向专业法律人士咨询。律图汕尾
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劳动者怀疑自己得了职业病的应怎么办[律师回复] 劳动者怀疑患职业病，要按规定流程维护权益。首先要向用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居住地的职业病诊断机构申请诊断，并准备好职业史、危害接触史、工作场所危害因素检测结果等资料，用人单位需如实提供。 若用人单位不提供资料，可向当地劳动保障行政部门投诉，由其责令提供。诊断时，劳动者要积极配合检查。 被诊断为职业病后，应在规定时间内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定，之后按规定享受工伤保险待遇。若单位未缴纳保险费，其医疗和生活保障由单位承担。 建议劳动者增强法律意识，及时留存相关证据；用人单位应依法主动落实责任，如实提供资料并缴纳工伤保险费；劳动保障及社保行政部门加强监管，保障劳动者权益。律图佛山
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律师说法·工伤赔偿
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喝酒死了酒友赔偿多少钱合适酒友是否担责及赔偿金额依具体情况而定。若酒友有强迫劝酒、明知对方不能喝酒仍劝酒等过错行为，需承担相应赔偿责任。赔偿范围涵盖医疗费、丧葬费等，金额要综合过错程度、死者自身情况确定。过错小可能担10%-30%，过错大可能担30%-50%甚至更高。赔偿可协商，协商不成由法院判决。1.4k浏览
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喝酒住院公司有责任吗喝酒住院公司是否担责需分情况判断。员工在工作时间因工作原因喝酒，如陪客户应酬，公司可能担责，依据民法典，用人单位对执行工作任务致损担责，且有管理和安全保障义务。若员工非工作时间、非工作相关喝酒住院，公司通常无责，但公司组织活动有强迫喝酒等过错，可能担责，具体依实际情况认定。1.7k浏览
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在景区摔骨折了费用怎么赔偿的景区游客摔骨折，景区是否担责及赔偿费用要依具体情况判断。若景区未尽安全保障义务致游客摔倒，应担侵权责任。赔偿费用依《民法典》，含医疗费、误工费等，各项费用有相应确定方式。游客要收集保存好就医票据等证据，可先与景区协商，协商不成可向消协投诉或向法院起诉维权。1.2k浏览
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