工伤赔偿 法律问答
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不解除合同，10级工伤能否拿到赔偿[律师回复] 10级工伤职工就算不解除合同，也能拿到部分赔偿。根据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为10级伤残，能享受对应的工伤待遇。 不解除合同的话，职工能获得的赔偿项目有两个。一个是一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付，标准是本人7个月的工资。这是对工伤职工劳动能力受损的补偿。另一个是工伤医疗待遇，职工治疗工伤的费用，只要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，就可以从工伤保险基金支付。另外，职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构证明、经办机构同意，到统筹地区以外就医的交通、食宿费用，也由工伤保险基金支付。 但有些赔偿得在解除合同的情况下才能拿到，像一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，只有在劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的时候才能获得。 所以说，即使不解除合同，10级工伤职工也能拿到不少依法应得的赔偿。律图揭阳
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工伤鉴定时间的期限究竟多久[律师回复] 工伤鉴定主要有工伤认定和劳动能力鉴定两部分。了解工伤鉴定的时间期限，对保障职工合法权益很重要，能让职工及时拿到工伤待遇。 先看工伤认定。职工遭遇事故伤害，或者被诊断、鉴定为职业病后，其所在单位要在事故发生或确诊职业病之日起30天内，向当地社会保险行政部门申请工伤认定。要是有特殊情况，经社保部门同意，申请时间能适当延长。要是单位没按规定申请，工伤职工、其近亲属或工会组织，可在事故发生或确诊职业病之日起1年内，直接向单位所在地的社保部门提出申请。 再说说劳动能力鉴定。职工受工伤，治疗后伤情稳定但有残疾、影响劳动能力的，就得做劳动能力鉴定。市级劳动能力鉴定委员会收到申请后，一般60天内会给出鉴定结论。情况特殊时，出结果的时间最多能再延长30天。广州法务
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工伤保险待遇期丧失待遇条件有哪些[律师回复] 工伤职工在享受工伤保险待遇期间，有三种情况会让他们失去待遇享受资格。 首先是丧失享受待遇的条件。工伤保险存在的意义，是要保障工伤职工受伤时能得到救治与补偿。如果职工工伤痊愈，恢复了劳动能力，就说明不再需要工伤保险制度的保障，自然不能继续领取相关待遇。 其次，拒不接受劳动能力鉴定也会导致丧失资格。劳动能力鉴定结论是确定工伤保险待遇的依据。工伤职工经过治疗，伤情稳定后，应该去做劳动能力鉴定，确定伤残等级。要是没有正当理由却拒绝鉴定，就没办法准确判断其劳动能力受影响的程度和补偿需求，也就不能再继续享受待遇。 最后，拒绝治疗同样不行。帮助工伤职工恢复劳动能力、重返社会，是工伤保险制度的重要目的。如果没有正当理由就拒绝接受治疗，这违背了工伤保险的宗旨，也就不能再享受待遇了。 所以，工伤职工要留意这些情况，避免因自身原因失去享受工伤保险待遇的资格。律图惠州
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大腿因工伤截肢，赔偿金额是多少[律师回复] 大腿因工伤截肢，能获得多少赔偿得看很多因素。第一步，也是最关键的，就是要完成工伤认定和劳动能力鉴定，这俩结果可是计算赔偿金额的基础。 工伤赔偿包含好几个项目。医疗费就是你治疗花了多少就赔多少；停工留薪期工资呢，是说你因为工伤得暂停工作去治疗，这段时间工资福利和原来一样；护理费得根据你护理依赖程度来定；一次性伤残补助金要按照劳动能力鉴定出的伤残等级来算，不同等级标准不一样；伤残津贴是给一至四级伤残职工的，按月发放。要是和单位解除劳动关系，还会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 大腿截肢一般伤残程度比较严重，伤残等级可能较高，像五级到二级都有可能。不同等级的赔偿标准有差别。比如一次性伤残补助金，五级是本人工资的18个月，六级是16个月，四级是21个月，二级是25个月。伤残津贴方面，五级是本人工资的70%，六级是60%，四级是75%，二级是85%。 因为赔偿计算复杂，涉及好多因素，所以建议你尽快去申请工伤认定和劳动能力鉴定。拿到结果后，可以先和用人单位协商赔偿。要是协商不下来，还能通过劳动仲裁或者去法院起诉解决。律图惠州
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律师说法·工伤赔偿
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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