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沙坪坝...-杨坤...律师
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沙坪坝...-刘祥律师
9分钟前
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花木工六十九岁在公司已干四年,被辞退,有四个月工资补偿吗?
[律师回复] 你好,你这边具体是什么情况
重庆泽恺律师...
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我以用人单位不买社保,不支付加班费,拖欠几个月工资为由提交辞工书上约定一个月后离职,用人单位收到辞工书五天就通知同意出辞工,但马上接工资走人,用人单位的做法是否是违法解除劳动关系
[律师回复] 你好我这边了解一下具体情况
重庆俊采律师...
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你好,之前上班公司欠我工资,没有钱给,公司负债很多没钱给,资产都有抵押
[律师回复] 公司拖欠工资且面临负债、资产抵押的情况,你可以通过以下途径尝试解决: 与公司协商 1.?沟通解决方案:尽管公司目前资金紧张,但还是建议先与公司负责人进行沟通协商。了解公司对于偿还工资的计划,比如是否能制定分期支付方案,明确支付的时间节点和金额。同时,表明你作为员工的合法权益诉求,强调按时获得工资是你的法定权利,希望公司重视并积极解决。 2.?形成书面协议:若协商达成一致,务必将协商内容以书面形式记录下来,如签订还款协议。协议中要详细注明还款金额、还款方式、每期还款时间等关键信息,并且要求公司加盖公章,负责人签字确认。这样即使后续公司未能按照协议执行,该书面协议也可作为有力证据,在维权过程中发挥重要作用。 向劳动监察部门投诉 1.?投诉流程:你可以向当地劳动监察部门进行投诉。准备好相关证据材料,如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等,证明你与公司存在劳动关系以及公司拖欠工资的事实。劳动监察部门在接到投诉后,会对公司进行调查核实。若查证属实,劳动监察部门有权责令公司限期支付工资。如果公司逾期仍不支付,劳动监察部门可责令公司按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。 2.?优势与局限性:这种方式的优势在于处理速度相对较快,且不收取费用。劳动监察部门作为政府职能部门,具有一定的威慑力,能够促使公司重视并解决问题。然而,如果公司确实因资金困难无法支付,劳动监察部门也无法直接强制公司拿出资金支付工资,后续可能还需要通过其他法律途径进一步解决。 申请劳动仲裁 1.?仲裁申请:向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需提交仲裁申请书及相关证据材料。仲裁申请书应写明双方当事人的基本信息、仲裁请求(如支付拖欠工资、支付经济补偿金等)、事实和理由等内容。仲裁委员会受理后,会安排开庭审理。在庭审过程中,你需要充分阐述公司拖欠工资的事实,并出示相关证据,公司也会进行答辩。仲裁委员会将根据双方提供的证据和陈述,作出仲裁裁决。 2.?裁决执行:若仲裁裁决公司支付工资,而公司拒不执行,你可以向法院申请强制执行。法院有权查询公司的银行存款、查封扣押公司的财产等,以强制公司履行支付义务。即使公司资产已抵押,在保障抵押权人优先受偿权后,如有剩余财产,仍可用于支付拖欠你的工资。但如果公司资产经处置后仍不足以清偿所有债务,你的工资可能无法全额获得清偿。不过通过仲裁和执行程序,可以确保你在公司后续有可供执行财产时,能够优先受偿。 申请支付令 1.?申请条件与流程:依据《劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。你需要向法院提交申请书,写明请求给付工资的数量和所根据的事实、证据。法院受理后,会对申请进行审查,如符合条件,会在15日内向公司发出支付令。公司在收到支付令之日起15日内,如果既不提出书面异议又不履行支付令的,你可以向法院申请强制执行。 2.?适用场景与风险:此方式程序相对简便、快捷,能在较短时间内解决问题。但如果公司在规定期限内提出书面异议,支付令即失效,案件会转入诉讼程序。不过,公司提出异议需有正当理由,若只是以没钱支付等借口提出异议,法院可能不予支持。
刘江律师
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串串服务员在试岗期超过了老板招聘时所说的工作时间 需要额外给工资吗
[律师回复] 通常应按约定工作时间计薪,超出部分可与老板协商,如属加班应给相应报酬,协商不成可寻求劳动仲裁。
吴亮律师
4解答
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我们有两三个人帮别人做了工,没拿到工资
[律师回复] 你们可以先和对方协商,要求支付工资。协商不成,收集好做工的证据,去劳动监察部门投诉或向法院起诉来维护权益。
吴亮律师
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律师说法·劳动纠纷
职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些?
男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件;还有生育保险连续在十个月以上;最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内,生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。
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2024-11-11
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