工伤赔偿 法律问答
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工伤陪护费赔偿多少[律师回复] 工伤陪护费赔偿数额得根据实际情形来确定。要是工伤职工处于停工留薪期且需要护理，这护理责任就落在所在单位头上。要是单位没安排人护理，那就得给工伤职工支付陪护费，给多少呢，得参考当地护工做同等级别护理的报酬。比如说，当地护工照顾生活完全不能自理的病人一天收两百块，单位就得按这个标准给职工付陪护费。 要是工伤职工已经评定了伤残等级，还经过劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理，这时候就由工伤保险基金按月给生活护理费。生活护理费根据护理依赖程度分了三个等级，分别是生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。对应的标准分别是统筹地区上年度职工月平均工资的百分之五十、百分之四十或者百分之三十。打个比方，统筹地区上年度职工月平均工资是五千块，那生活完全不能自理的职工每月就能拿到两千五百块的生活护理费。 要确定具体赔偿数额，得先确定护理级别，这得找劳动能力鉴定委员会来评定。同时，还得看看当地护工的劳务报酬水平，以及统筹地区上年度职工月平均工资。因为不同地方的经济发展不一样，这些标准也会有差别。所以，大家遇到这种事，一定要结合实际情况，按照规定准确计算工伤陪护费赔偿数额。 法律建议：职工遭遇工伤后，要及时和单位沟通护理安排和费用问题。如果和单位在陪护费上有分歧，可以向劳动仲裁机构申请仲裁，用法律武器维护自己的合法权益。平台专业咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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打架伤残鉴定下来了下一步怎么办打架伤残鉴定下来后，若鉴定为轻微伤，受害者可要求侵权方承担民事赔偿责任，双方能协商赔偿，若协商无果可向法院起诉；若鉴定为轻伤及以上，侵权方涉嫌故意伤害罪，除承担刑事责任外，受害者依然可通过协商或刑事附带民事诉讼要求其进行民事赔偿。1.6k浏览
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不给我做伤残鉴定还要追留我怎么办当遇到不给做伤残鉴定还被拘留的情况，可先冷静了解拘留依据是否合法。若不合法，可向上级公安机关申诉；若合法，可在拘留期间通过律师等渠道收集相关资料，待合适时机再申请伤残鉴定，以维护自身合法权益。1.7k浏览
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相互殴打致伤的结果能否构成轻伤相互殴打致伤的结果有可能构成轻伤。这取决于具体损伤情况，需依据相关人体损伤鉴定标准来判断，如使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍等情形，经专业鉴定符合标准则可认定为轻伤。1.8k浏览
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