工伤赔偿 法律问答
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大武口...-孙云...律师18分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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可同时主张人身损害赔偿和工伤赔偿不[律师回复] （一）当遭遇因第三人侵权造成的工伤，要及时收集相关证据，如事故现场照片、医疗记录、交警责任认定书等，以便后续进行人身损害赔偿和工伤赔偿的申请。 （二）按照规定的流程，先向侵权人提出人身损害赔偿请求，要求赔偿如医疗费、误工费、残疾赔偿金等合理费用。 （三）在规定时间内申请工伤认定，之后从工伤保险基金获取相应赔偿，像一次性伤残补助金、工伤医疗待遇等。 （四）了解当地对于实际支出费用重复主张的规定，依据当地政策和司法实践处理赔偿事宜，确保自身权益最大化。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第四十二条规定，由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。这表明实际支出费用一般不能重复主张，当第三人有支付能力时，工伤医疗费用应由第三人承担。本地法律顾问...
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工伤死亡赔偿哪里告[律师回复] 法律分析： （1）协商是处理工伤死亡赔偿的首要途径，工亡职工近亲属依据工伤保险规定，可向用人单位提出丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的赔偿要求，通过协商达成赔偿协议。 （2）若协商无果，可借助调解方式解决。企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等能为双方提供沟通平台，促使达成赔偿共识。 （3）调解不成或不愿调解时，可申请仲裁。在规定时间内，携带仲裁申请书、劳动关系证明、工亡认定证明等材料向劳动争议仲裁委员会提出申请。 （4）若对仲裁结果不满意，可在规定期限内向法院提起诉讼，由法院判决用人单位支付赔偿。 提醒：处理工伤死亡赔偿需注意各程序的时间限制，不同案情对应解决方案有别，建议咨询以进一步分析。本地法律顾问...
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包工不包料时工伤责任划分是怎样的[律师回复] 法律分析： （1）当包工头有资质时，与工人构成劳务关系，一般情况下包工头承担主要赔偿责任。这是基于双方劳务关系中，包工头对工人的工作安排和管理负有一定义务。 （2）若发包方存在选任无相应资质包工头的过错，发包方需与包工头承担连带赔偿责任。因为发包方有义务选择具备相应能力和资质的人员来进行工程建设。 （3）当包工头无资质时，工人与具备用工主体资格的发包方形成劳动关系。发包方承担用工主体责任，需对工人工伤负责赔偿。不过，发包方赔偿后可根据与包工头约定或过错程度向其追偿。 提醒： 包工不包料发生工伤责任划分复杂，不同情况处理方式不同。建议遇到此类问题及时咨询，以明确自身责任和权益。本地优选咨询...
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对方担全责赔偿后还能申报工伤吗[律师回复] （一）上下班途中或工作中遇符合条件的伤害，即使对方已担责赔偿，也可申报工伤。职工要及时收集事故相关证据，如事故责任认定书、医院诊断证明等。 （二）若单位未在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定，工伤职工或其近亲属、工会组织要在1年内主动向统筹地区社会保险行政部门提出申请。 （三）了解赔偿规则，医疗费等实际损失通常不重复赔偿，但其他工伤待遇仍可正常享受。 法律依据： 《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。本地法律顾问...
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律师说法·工伤赔偿
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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