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二胎的陪产假是多少天啊

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最新修订 | 2024-03-04

每个地方的陪产假天数都是不一样,最少是7天,最长的大概可以放1个月,主要看每个地方的颁发的生育政策。例如,浙江省规定男方享受十五天护理假。陪产假包括星期六和星期天,这个天数指的是自然天数,非工作日。

法律依据:

女职工劳动保护特别规定》第七条

女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

《浙江省人口与计划生育条例》第三十条

以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得下列福利待遇:

(一)女方法定产假期满后,享受三十天的奖励假,不影响晋级、调整工资,并计算工龄;用人单位根据具体情况,可以给予其他优惠待遇;

(二)男方享受十五天护理假,工资、奖金和其他福利待遇照发。

二胎的陪产假是多少天啊
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二胎男方陪产假多少天?
每个省都有规定的天数。天津、山东为7天;上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。湖南、四川陪产假为20天;内蒙古、广西、宁夏的陪产假为25天。甘肃、云南、河南可休1个月。
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二孩政策开放后二胎陪产假几天?
丈夫的陪产假从10天增加到15天,取消晚婚晚育假,将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。这意味着,凡符合法律法规规定生育的,不论是生育一孩、还是二孩,以及符合法律法规规定再生育的,都可以享受增加30天产假的优待;同时,丈夫的陪产假从10天增加到15天。
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二胎有陪产假吗
在现行的《劳动法》中,只有女职工生育可以休产假的规定,并没有男职工休陪产假的明确规定。男士带薪休陪产假目前在法律上还是空白,主要还是参照各地的《人口计划生育条例》的规定,但不排除有的单位根据的是《劳动法》不予以男士陪产假,一般情况下,正常的是3天,若妻子属于晚育(生育时满24周岁,则再奖励7天,共10天。
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二胎有陪产假吗
笔者可以明确地告诉大家,生育二胎是有陪产假的,而且不仅是二胎,就算是三胎,四胎,只要取得合法的证明,都是可以带着工资进行休假的。
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上海二胎陪产假规定是多少天?
上海二胎陪产假规定是十天。如今国家鼓励生二胎,男人也享有产假,这无疑会消除男女不平等的地位,同时更加有利于营造美好的家庭氛围,虽说女性分娩,但是父亲在孩子的成长中也是占有非常重要的地位。
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