试用期单位辞退员工提前几天

[律师回复] 您好，这边稍后给您回电

[律师回复] 您在2月1日提交了离职申请，部门领导回复“同意”，但总经理在5月30日补签同意。在这种情况下，离职申请的效力可能取决于公司内部的规章制度、人事管理流程以及总经理补签行为的法律效力。如果公司规定离职申请需经总经理批准，且总经理的补签行为被认定为有效，那么离职申请可能被视为在5月30日生效。
您离职的直接原因是应聘另一子公司未获批准，而非您主动辞职。如果公司以您提交的离职申请为依据解除劳动合同，而实际上您并未主动辞职，那么公司可能需要承担违法解除劳动合同的责任。

[律师回复] 你好。遇到了什么法律问题？可以说下具体情况。

[律师回复] 你好，有身份信息吗，可以联系一下

[律师回复] 你好 具体情况了解了解！

[律师回复] 您好，我们团队在处理类似案件方面有着丰富的经验。请详细描述您的案件情况，我们会为您提供针对性的法律分析和建议。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。

[律师回复] 您好，按工龄 每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。

[律师回复] 你好，你是什么案件情况的，可以详细描述

[律师回复] 行政处罚可以进行复议，一般是处罚下来后三个工作日内

[律师回复] 您好 您可以描述一下目前什么情况

[律师回复] 单方调岗降薪是违法的，可以申请中餐

[律师回复] 你好，有什么可以帮到你

[律师回复] 您好 您可以描述一下目前什么情况

[律师回复] 开发商未告知工艺样板房属于重大误解，合同可撤销

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢？你想咨询什么问题

[律师回复] 你好，我是专业劳动案件律师

[律师回复] 这种涉嫌掩饰隐瞒犯罪或帮助信息网络犯罪

[律师回复] 那你可以申请劳动仲裁索赔的,需要律师可以找我

[律师回复] 你好可以拒绝调岗的，如果对方被迫辞退可以要求给经济补偿金。

[律师回复] 你好，可以申请公司走工伤。