律师说法·劳动纠纷
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事业退休补发工资标准是怎样的事业单位退休与退职人员福利调整：满10年不足20年者，基础与工龄工资全额领，职务与级别工资领60%；不足10年者，职务与级别工资仅领40%。普通员工若满10年不足20年退休，领70%原工资；不足10年者领50%。明补指直接发放货币补贴，如粮价、副食品等补贴；暗补则通过优惠价格提供消费品及服务，如房租、粮油补贴等。3.1k浏览
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派遣员工转正通知有哪些法律要求关于派遣员工转正的法律要求，我国法律未作出明确规定。但根据相关法规，用人单位需严格控制派遣员工数量，不得超过用工总数的10%。至于派遣员工能否转正，主要取决于用人单位内部的政策和规定。因此，员工需了解并遵循公司政策，同时，用人单位也应在遵守法律的前提下，制定公正、透明的转正标准和程序。4.1k浏览
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热门问答·劳动纠纷
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辞退员工绩效部分要给吗
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