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国庆加班不给工资

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国庆加班不给工资
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国庆加班不给工资
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国庆放假加班工资怎么给
1、10月1日至4日,用人单位安排劳动者加班的,应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。2、10月5日至8日,用人单位安排劳动者加班的,应先安排补休;不能安排补休的,应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。3、在10月1日至8日期间,用人单位未安排劳动者工作的,按原有工资计发方式处理。
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外国人在中国盗窃罪量刑判多少年
[律师回复] 解析:
对于盗窃犯罪的定罪量刑标准如下:
1.在盗窃行为中涉及到的公私财产价值达到一千元至三千元人民币的定义为数额较大的情况下,或者在实施盗窃活动时存在如多次盗窃、入室盗窃、持有武器进行盗窃以及扒窃等情节严重者,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,同时附带罚金的刑罚;
2.如果盗窃行为中的公私财产价值达到三万元至十万元人民币的规模,视为数额巨大的情形,或者是在该次盗窃纠纷当中出现了其它诸如情节恶劣等严重情节,那么犯罪者将会面临着三年以上但不超过十年的有期徒刑,同时需要接受罚金的惩罚;
3.而当犯罪者实施的盗窃行为中所涉及到的公私财产价值达到了惊人的三十万元至五十万元人民币,这种情况便属于数额特别巨大的范畴,或者在盗窃过程中有其他特殊严重情节发生时,那么犯罪嫌疑人将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且还需承担罚金或没收财产的法律责任。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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八种强奸罪的加重情形有几种
[律师回复] 解析:
强奸犯罪涉及到的加重处罚因素包括但不限于以下几点:
首先,若被告人实施强奸行为且情节严重恶劣,则将面临更为严厉的刑罚;
其次,如果该被告人针对多个女性或未成年人进行了性侵犯,那么其所承担的法律责任也会相应增加;
再者,如果该被告人在公共场合对女性或未成年人进行公开的性侵犯,那么他将会受到更重的惩罚;
此外,如果被告人与两个及以上的同伙共同实施了强奸行为,那么他们所面临的法律制裁也会更加严厉;
最后,如果被告人对未满十岁的女孩进行性侵犯,或者在性侵过程中对受害人造成了身体上的伤害,那么他将会面临更为严重的刑事指控。
同时,如果被告人的行为导致受害人重伤、死亡或者引发了其他严重的社会问题,那么他也将面临更为严厉的法律制裁。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
洗钱罪加盗窃罪怎么判的
[律师回复] 解析:
对于如何量刑涉及到洗钱和盗窃双重罪行的案件,这需要具体情况具体分析。
值得注意的是,当同一名被告人同时触犯了上述两个罪名时,将会对其进行数罪并罚的处理。
根据我国《刑法》相关规定,若有人实施了洗钱犯罪行为,那么将被依法没收其通过犯罪所获得的全部收益以及这些收益所衍生出的所有利益,同时还需面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚,并且可能被单独或合并罚款。
而如果情节较为严重的话,则可能被判处五年以上十年以下有期徒刑,同样也可能被单独或合并罚款。
在盗窃方面,根据《刑法》规定,如果盗窃金额达到一定标准,即属于“数额较大”的范畴,那么被告人将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚,并且可能被单独或合并罚款。
如果盗窃金额达到了“数额巨大”或者存在其他严重情节,那么被告人将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚,并且可能被单独或合并罚款。
而如果盗窃金额达到了“数额特别巨大”或者存在其他特别严重情节,那么被告人将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的刑事处罚,并且可能被单独或合并罚款或者没收财产。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的;处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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国庆加班不给加班费违法吗
国庆节加班后公司不给加班费的行为是违法的,国庆节的加班费是按照劳动者平时工资收入的三倍计算的,如果用人单位没有发国庆节的加班费,建议劳动者及时向当地的劳动行政主管部门投诉,劳动行政主管部门会责令公司支付拖欠的加班费。
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劳动纠纷
外国人袭警罪一般判刑几年
[律师回复] 解析:
对于通过实施暴力和威胁行为来妨碍国家公职人员行使职权的犯罪者,将被判处三年以下的有期徒刑、管制或处罚金等严厉惩罚措施。
详细规定如下:
首先,针对使用暴力、威胁手段阻止国家公职人员遵循法定程序执行职务的案件,根据相关法律法规,应处以三年以下的有期徒刑、拘役、管制或处罚金等刑罚;
其次,如果此类行为发生在全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表履行代表职务的过程中,则应按照上述条款进行相应的处罚;
最后,在自然灾害和突发事件中,若有人采取暴力、威胁手段阻挠红十字会工作人员依法履行其职责,同样应依据上述条款进行处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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国庆加班不给加班费违法吗
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对国庆加班不给加班费违法吗进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
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国庆期间加班工资该怎么给
法定节假日安排加班的,按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资。节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%。
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劳动纠纷
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国庆加班给工资还有休息吗?
如果说用人单位已经支付了加班费用后则不会安排补休,在劳动法中也是规定了10月1日、2日、3日是法定节假日的,所以说是用人单位也是必须支付三倍工资给劳动者的,那么国庆节剩余的四天因为是属于双休日加班,所以说可以由双方协商决定是补休还是支付加班费。
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劳动纠纷
非国家人员职务侵占罪立案标准如何确定
[律师回复] 解析:
1、职务侵占罪,即公司、企业或其它相关机构的在职员工,利用本身职权所占据的优势条件,未经合法程序擅自将本部门的资产据为己有的严重违法犯罪行为。
当该类犯罪涉及到的金额达到法定标准——即人民币60,000元时,方可予以刑事立案处理。
而职务侵占罪中所定义的“数额较大”的金额起点为人民币六万元及以上;
至于“数额巨大”的金额起点则设定在了人民币一百万元及以上。
我们相信,以上的解释能为你提供相应的参考信息。
2、对于公司、企业或其它相关机构中的职员而言,他们若利用职务之便,将本单位的财产非法占为己有,且涉案金额达到了法定标准——即人民币60,000元,那么将会面临三年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚,同时还需承担罚金的责任。
如果涉案金额进一步扩大,达到了法定标准——即人民币一百万元及以上,那么将会被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金的责任。
而当涉案金额再一次扩大,达到了法定标准——即人民币一千万元及以上,那么将会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍需承担罚金的责任。
3、对于贪污或受贿行为,如果涉案金额在人民币三万元至二十万元之间,那么应当被视为“数额较大”的情况,根据法律规定,应依法判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金的责任。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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中国强奸罪判刑几年
[律师回复] 解析:
1.根据我国相关法律规定,针对强奸罪的刑事制裁,量刑准则通常在三年以上十年以下有期徒刑之间进行调整。
2.法定基准刑参照点主要包括以下几个方面:
(1)若仅有一名女性受害者,则应判处有期徒刑四年;
(2)若涉及两名女性受害者,则应判处有期徒刑七年;
(3)对于同一名女性受害者实施多次强奸行为,每次均需增加一年的刑期。
3.十年以上有期徒刑法定基准刑参照点主要包括以下几个方面:
(1)若存在轮奸妇女的情况,则应判处有期徒刑十一年,每增加一名轮奸妇女,刑期将增加两年;
若轮奸妇女的次数增加,则刑期也会相应增加两年。
(2)若涉及三名女性受害者,则应判处有期徒刑十二年,每增加一名女性受害者,刑期将增加一年。
(3)若在公共场合实施强奸行为,则应判处有期徒刑十二年。
(4)若强奸行为导致受害者重伤或精神失常,则应判处有期徒刑十四年。
(5)若强奸行为导致受害者死亡或自杀,则应判处有期徒刑十五年。
(6)若强奸行为引发了其他严重后果,则应判处有期徒刑十二年。
(7)若同时存在强奸和轮奸两种犯罪行为,首先需要计算轮奸的刑期,然后再根据每增加一名强奸妇女的情况,刑期将增加一年,而对于同一名妇女实施的强奸行为,每次都将增加六个月的刑期。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
外国人洗钱罪判多少年刑期
[律师回复] 解析:
在境外从事洗钱活动的嫌犯,将面临没收其通过违法行为获取的非法所得及其所衍生的利益,同时被判处五年以下有期徒刑或拘役,并且还需面临罚款的惩罚;
若情节严重者,则将被判处五年以上、十年以下有期徒刑,并附加罚款。
对于涉及到单位犯罪的情况,将对相关单位施以罚金刑罚,同时对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人,按照上述规定进行相应的刑事处罚。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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